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スレッドのタイトル通り、そう思う人達の集いです。
暴言禁止で、引き続きどうぞ。
前スレ
https://www.e-mansion.co.jp/bbs/thread/590813/
[スレ作成日時]2016-02-10 22:14:01
スレッドのタイトル通り、そう思う人達の集いです。
暴言禁止で、引き続きどうぞ。
前スレ
https://www.e-mansion.co.jp/bbs/thread/590813/
[スレ作成日時]2016-02-10 22:14:01
>>22360 匿名さん
毎度お馴染みの主張お疲れ様です
そう思われるなら政治家でも志されれば良いのではないでしょうか?
御承知でしょうけど、こんな無料掲示板でいくら書き込んでも何も変わりませんよ
ジョブ型雇用での年金や退職金は、従来型雇用とどう違いのかって質問にも全く答えないで
自分の言いたいことを言ってるだけの人ですからね
酒飲んで管巻いてる酔っ払いだと思って聞き流した方が良さそうですよ
この同じこと書いてる人って日本のジョブ型(非正規雇用)なんだと思ってるけど。
日本の雇用形態の基本を非正規雇用にしろって言ってるんだ?
それもすごいけど、そういう解釈をした22363もすごいね
アメリカの雇用統計が良かったことにより、アメリカの利下げが後退しましたね。日本のマイナス金利解除の猶予がより期間伸びましたし、震災もあったので4月のマイナス金利解除は後退しましたね。
「過度な」利下げ「観測」が後退した です
マイナス金利解除の時期が延期されるなんて話は
一部の人が住宅ローン固定金利の低下を見て
マイナス金利を解除することはできないはずだと意味不明な妄想をしているだけですよ
震災に関してはどうなんでしょうね・・・
これが原因で賃上げができなくなる企業が増えるというなら
マイナス金利解除はしないことになると思いますが
>>22366 匿名さん
中小は賃上げする企業を税金で優遇しないともたないからね。
その税金が22368さんの言う通り、復興で使われてしまう。
その税金もマイナス金利やめると、税収入が減ってしまうので来年は賃上げ中小厳しいが。
復興と経済政策の財源て同じなんですか?
いや、復興バブルが来るよ。
実際、復興関連銘柄の株はかなり上がっている。
おそらく春にやって、その後、中小の賃金が上がらないことがわかって打ち止めというのが一番可能性が高いシナリオ。
復興と経済政策の財源は別にあるようですね
では、マイナス金利を解除すると税収が減るロジックはどんなものですか?
念のために日銀のマイナス金利解除の条件を繰り返しますが
「安定した賃金の上昇が見込まれた後に」マイナス金利解除をするということを念頭においてください
中小零細の賃金は上がらないよ。
断言できるレベル。
春以降になればわかる。
>>22375 マンション掲示板さん
材料高な上に個人消費が低迷してるんだから当然と言えば当然
防衛的に1、2年賃上げしたとしても、経営が増えてないところ無理してるだけだから長くは続かない
もっと本質的なことを言えば日本型雇用では景気が多少良くても賃金は上がらない。
30年間、世界で日本だけが賃金が上がらなかった理由がこれ。
普通の市場経済理論通り(好景気=インフレ=賃金上昇)になるようにするには、
半社会主義(=日本型雇用)をやめるしかない。
中、小も頑張ってほしいです
世界の労働者はほぼ100%が労組に入っている。
日本の労働屋は1割しか労組に入っていない。
なぜこうなるのか?
これが答え。
「賃金上げろ」といくら政府が言っても、中小零細企業は上げられるだけの利益が出ていないから上げたくても上げられないわな
中小零細企業を税制で優遇するか見捨ててなかったことにするかどちらかだ
政府が賃上げ賃上げと騒がないと賃上げされない国。
まさに半社会主義。
中小企業の賃金を上げるには、賃金を価格転嫁する必要があり、
それにより値上げされた商品を消費者が買わなきゃいけないんだよな
中小企業に優遇税制や補助金出すよりも
消費者に商品券でも配って買わせたほうが効果あるんじゃない?
いや、大企業から中小零細まで儲かっても賃金は上げないよ。
それはこの30年で実証されている。
一番いいのはジョブ型だけど日本ですぐにやるのは無理だから、
賃上げ税制でやるしかないね。
賃上げできない企業は自然淘汰でいい。
進まないのは価格転嫁なんだってば
昔からの商習慣により、労務費上昇は自助努力で解消することになってるのが原因なんだよ
消費税減税して一番喜ぶのは高価な贅沢品を購入できる超富裕層だよ
>>22391 通りがかりさん
カルトレイワ信者か?もしくは元自民の落ち武者?
消費税は逆進性薄いぞ。貧乏人は消費する額も小さいからな。
それより社会保険料の方が問題だ。
この30年際限なく膨らんできた。
年収500万でシミュレーションすると
所得税:13万
住民税:24万
消費税:20万(200万消費と仮定)
社会保険税: 1 4 0 万 (企業負担分含む)
社会保障料が際限なく膨らんで問題だと思うなら
社会保障を縮小すればいいということになるけど
それがどういうことか分かってるかな?
例えば社会保障税を全額積立投資できたら
年収500万でも30年で最終積立金額7000万の資産が形成できる。
こちらの方が遥かに金銭的メリットが大きい。
社会保険税は若者から老人への所得移転に過ぎない。単なるネズミ講だ。
>>22395 匿名さん
分かってるかな?って聞いたんだよ
どうなるか分かっていて社会保障を削ろうというなら
それはそれでいいと思うよ
そういう国はたくさんあるから真似してみるのもいいんじゃないかな
>>22396 匿名さん
現状、老人が多いから医療費、年金、介護費の割合が高くて老人優遇に見えるだよね
でも、例えば国民皆保険制度をアメリカ並みに手薄なものにすれば
風邪を引いて診察を受けただけで2万円くらいかかるんだよ?
これはこれで良いと思うけど
受け入れられる若者はどのくらいいるんだろう
>>22398 匿名さん
たかが風邪で医者にかかること自体、過剰医療なのよね。
医者に掛かったところで大半は解熱剤渡されて終わり。
風邪のウィルスを除去できる医者なんて存在しない。
本来、熱が出るのは正常な免疫反応なのに、それを阻害するモノを渡しているのよ。
風邪が出たら大人しく栄養取って休む。これが一番。
>>22399 匿名さん
素人判断が危険って聞いたことないかな?
風邪だと思って放置したら死亡したなんてこともあるわけで
そういった命も救いたいのが日本の医療制度
運が悪かっただけといって切り捨てる制度もアリなんだろうけど
日本では受け入れられない思想だと思うよ
ちなみに風邪のウィルスを除去できる医者は大勢いるよ
抗ウィルス剤を使えばいいだけ
でも、素人が「風邪」と言っている症状はウィルス性以外のものも多いし
栄養取って休息を取れば自然治癒できるものも多いんで
あえて使わないだけだよ
風邪の原因は90-95パーがウイルス。
風邪に効く抗ウイルス剤なんてものは存在しませんよw
https://virus-eisai.com/virus/cold/
はー。こんな無知無知の実の能力者が過剰医療受けてるんだろうな。
会社負担分含めて年間300万払っている社会保険税、返してほしい。ぴえん。
>>22401 匿名さん
つまり、10~15%はウィルス性ではないってことなのは分かるかな?
それとデータは病院で診察を受けた人がサンプルになることも覚えておいてね
素人が言う「風邪」に効く抗ウイルス剤、もちろん抗生物質も抗菌剤もないけど、
風邪の原因になっているウィルスを除去できる抗ウイルス剤はあるんだよ
あえて使わないけどね
表現を変えれば分かりやすいよ。
日本型雇用の大きな特徴は賃金を上げなくてもいけるというもの。
だから30年間も世界で日本だけが賃金が上がらなかった。
だから結論は出ている。
日本型雇用のままでは持続的な賃金上昇は無理ということ。
>>22399 匿名さん
何か対症療法を勘違いされているようですが、風邪の原因となっているウイルスをなくそうと思って解熱剤を処方しているわけではありませんよ。
簡単に書けば、免疫機能でウイルスを退治するという考えで合ってます。
ただ熱が出て体が辛かったり、喉が痛くて食事が食べられなかったり、頭や関節が痛い、咳が止まらなくて夜ぐっすり眠れなかったりすれば、人の体力というのはどんどん落ちてしまいます。
食事や睡眠をしっかり取って、免疫機能が正常に働いてウイルスをやっつけられるように一時的に薬で体調を整えるのが対症療法ですよ。
解熱剤を使ったからといって免疫機能が落ちることはありません。
抗ウイルス薬はウイルスの増殖を抑える=症状の悪化を止める=少ないうちにウイルスを退治するという考えです。
大人しく栄養取って休んでウイルスを退治できるように、症状に応じた薬を使うという考え方です。
おばちゃんは医療系と言っても、医学部や理学部ではないみたいだね
医療系の専門学校なのかな?
>>22406 通りがかりさん
地域振興券などは特定の「地域」や「商店街」に対して行ったものだよね
これを賃金を価格転嫁できない「中小企業」に対して行ったら
効果あるんじゃないかって思ったんだよ
ただの思い付きなんであまり深く考えないでw
>>22402 匿名さん
抗菌薬はあるよ。
例えは悪いけど、細菌は生物なので殺し方は色々あります。
窒息死させたり、毒を盛ったり、栄養源を絶ったり。
人間の殺し方が色々あるのと同じです。
ウイルスは生物ではない(それ単体では生きられない)ので、やっつける(殺す)ということ自体できないのです。
人間や細菌を殺すという考え方では、ウイルスをやっつけることができないということです。
まああまり専門的な話になると難しくなるから、ざっくりばんとした書き方ではありますが。
政府も自助共助ガー!、老後2000万ガー!だの言ってるんだから
社会保険税の収奪=票田である老人への所得移転 もやめるべきなんだよな。
社会保険税の収奪無し → 年間可処分所得200万~300万UP。日本経済大復活
社会保険税の収奪あり → 肥えるのは医師会と裏金クソ議員と医療メーカーだけ。
おばちゃんは抗ウィルス剤の存在も知らないんだね
「殺す」の言葉の意味合いの違いもあるだろうけど
ウィルスも基本DNAまたはRNAを遺伝子に持ち、タンパク質や糖質、脂質などで構成される体なんで
殺す気になれば殺せるんだけどなあ
>>22410 マンション検討中さん
一般人に分かりやすく抗ウイルス薬の作用機序を説明したいなら
ウィルスが人間の細胞に付着したり侵入したりするのを阻害するとか、
ウィルスの遺伝子が合成されるのを阻害するくらいは言えるようにしましょうよ
>>22398 匿名さん
>風邪を引いて診察を受けただけで2万円くらいかかるんだよ?
→とはいえ、日ごろ気を付けていれば、風邪をひくなんて年数回でしょう。10万以内に収まる。対して、社会保険税は年収のレンジに応じて増加。100~300万程、必ず収奪される。
固定金利で住宅ローンを搾取され、仕事では一般人に無駄な薬を飲ませて金をむしり取る。クソだな。
石川で地震があったことで金利上昇も当面なさそうだし、変動金利は当面安泰だわ。
健康スレに変わってるやん
おばちゃんの土俵に持ってかれているな。
みんな、ここは金利について語るスレだ。
春闘までマイナス金利関係のマトモな情報は出てこないから
それまでスレから離れるか
おばちゃん弄って遊ぶか
ジョブ型おじさんを眺めて楽しむか
好きなの選べばいいと思う
実は賃金が上がらない明確な証拠があるんだよ。
政府も労組も10年以上かけて最賃を1500円にするとか言ってる。
世界レベルでみれば今すぐ1500円でもおかしく無いのに10年以上先と言っている。
つまりこれが答えなんだ。
全くやる気がないということだ。
変動金は10年は上がらない。
>>22417 匿名さん
保険制度というのは「誰か」が困った時のために、あらかじめ、
「みんなで」お金を出し合おうというのが基本的な考え方なんで
出したお金の分を取り戻そうという考え方とは相容れないんですよ
あなたの考え方は「自分」が困った時のために、あらかじめ、
「自分で」お金を出そうというものですよね?
イデコで自分の老後資金を自分で作ることはまさにその考え方ですし、
医療保険も同じようなシステムにするというものアリだとは思いますが
導入したいならそれなりの覚悟が必要かと思いますよ
>>22424 匿名さん
→保険制度というのは「誰か」が困った時のために、あらかじめ、
「みんなで」お金を出し合おうというのが基本的な考え方なんで
出したお金の分を取り戻そうという考え方とは相容れないんですよ
強制加入で年間数百万かかる保険商品なんて、社会保険税しかありませんよ。
国家的暴虐と言わざるを得ない。
>>22427 eマンションさん
その先を想像することはできないですか?
年寄りは自分で自分の医療費を用意しなければいけないとなれば
いざという時に備えて今より更に貯め込んだお金を使わなくなりますよ
また、若い世代も自分が年寄りになった時に備えて貯蓄をしようと考えるでしょう
それでも一応、今現在貯蓄のない年寄りを一掃できるでしょうから
社会保障を縮小することにより国家財政を改善できるかもしれないですが、
その後はただでさえ貯蓄体質の日本人に更に貯蓄を促すことになり
景気が良くなることはないでしょう
>>22429 匿名さん
若い世代は年間200万~300万収奪されてるんだから
それをすべてカットすれば可処分所得が爆上がり
日本経済大復活
老人は基本自助。マジのガチで資産が無い人に限定し支援。
後は相続税率を上げて、若年層に対する贈与税を下げる。
これでOK。
あとは病院の集約・効率化も進める。
医者に集中している権限をはく奪。セルフメディケーションを推進。
>>22431 匿名さん
ほんの3年ほど前のことですが、コロナ対応ができる病院、スタッフ、
ベッド数が不足して大混乱したのを覚えていませんか?
その不足した原因として、過去、無駄な病院を潰しスタッフも減らしていたことが
上げられていることを知りませんか?
なんでも集約化効率化すればいいってものじゃないんですよ
医者に集中している権利が何のことか分かりませんが
町の診療所と大学病院で役割分担でしたら既にしてますし、
セルフメディケーションも薬局に薬剤師を増やして既に対応していますよ
貴方、無知無知の実の能力者ですね。
少しは勉強してくださいね。
下のリンクに全ての答えがあります。
https://www.tokyo-np.co.jp/article/196641
そう。国と医師会、キックバッククソ政治家が連帯した収奪が続く限り無理でしょう。
だからこそ、この腐った制度を変革する必要がある。
おばちゃんの思い付き改革では何も改善されないどころか
殺伐とした弱肉強食の世界必至なんですけど、
そういう理想的な国を探して移住したほうが手っ取り早くていいと思いますよ
頑張って生き延びてくださいねw
おばちゃんがこのスレッドのウイルスってのはよくわかっている
変な画像を張り付けまくったりして荒らしているからね。
早急に排除しないと!
>>22438 評判気になるさん
現状、~70才未満は3割負担、70才以上~75才未満は基本2割負担、75才以上~基本1割負担なんだけど、
まず75才以上を2割負担にしたいと言いたいんだね?
75才以上で1割負担になる条件は住民税課税所得が145万未満の者
年収に換算すると370万未満だから、現状の年金制度であっても
年金生活者の大半がこれに該当するので
>老人は基本自助。マジのガチで資産が無い人に限定し支援。
なんて取って付けたような人権擁護をしたいのであれば
明確な線引きをしてからじゃないと実現は難しいと思うよ
ちなみに、70才以上であっても現役並み収入があれば既に3割負担となってます
若い世代から収奪というのも日本型雇用の特徴。
年功賃金でいずれ上がるからいいでしょということ。
何度も言われているように日本の諸問題を解決するには日本型雇用を止めるしかない。
うーん、どうしても若い世代が一方的に収奪されているという被害妄想が強いなら
いっそ各世代間のみで完結する相互扶助もアリかなって思うよ
奪われることはないけど助けてくれることもない
今現在だけでなく将来に渡ってずっと同世代のみで相互扶助する
これなら若い世代に有利に見えるだろうから納得できるかな?
なんなら一切助け合いはナシっていうのもいいかもね
年金にしても医療費にしても、全て自分の収入から自力で貯蓄し投資で増やす
もちろん子育ても教育も同様、親の遺産を相続しようなんて以ての外ね
雇用というより、税金の取り方と使い方の問題で片付く話だよね。
社会保障改革に反対しているのを見ると固定金利派=爺さんということか
今現在も老後資金として2000万の貯蓄を作るのは割と知られてると思うけど、
これと同じように老後の医療費のために1000万貯蓄または保険が必要というは知ってるかな?
社会保障制度を縮小するのであれば
これより更に多くの貯蓄を作っておく必要があるんだけど
できそうかな?
高齢者の医療費は2割負担、生活保護からは1割負担。ですね。
>>22454 名無しさん
随分少なくない?
年収1000万程度なら天引き200万程度、社会保険料150万として35年務めて
全額投資で年3パーで増やせたなら1億超えると思うんだけど
子供の教育費や大病で入院するとかそういう設定も含まれているの?
それと社会保険ナシで老後の備えをするなら最低でも1億は必要だよ
残り2000万はどうする?
念のために聞くけど、公的年金と公的医療保険がない設定で良いんだよね?
もう30年前には若い世代が老人を支える年金システムは否定されてたからね
否定しつつ改革せずにどうにもならないところまできてから騒ぎ出す
なんだかなあって思うよ
>>22459 匿名さん
なるほど不動産購入済みね
社会保険料を徴収されている状態で年収(世帯でもおk)1000万程度で
早期退職して1億くらいの現金資産と不動産を所有することは可能だから
公的扶助がなくてもやっていけるかなとは思う
どのくらいの人が該当するかは知らないけど
>>22458 匿名さん
社会保障については本来の保険のあるべき姿にするべきだ
年取ったら病気になる確率が高くなるから自己負担が増えるのは当たり前
今現在の制度がおかしいんだよ
世界景気がピークアウトしようとしている今は株も天井付近だから
今から株を買うのはやめた方がいい。
すっ高値を掴んで長期塩漬けになる可能性が高い。
>>22462 eマンションさん
なんかトーンダウンしたけどどうしたの?
社会保険税収奪は廃止せずに年寄りの自己負担率を上げたとしても
現状と、今後更に減らされるであろう公的年金の額を考えたら
老後の医療費を貯蓄しなければいけないことには変わりないよ
上記のとおり年収1000万程度あれば社会保障制度を縮小しても
自力で医療費や生活費を貯蓄することは可能だと思うけど、
収入の少ない人は社会保険税収奪が0になったとしても厳しくないかな?
最低限度の保証として、一律に月7万とか配ればいいのに。そこから公的年金を払った人だけ上積みすればいい。
今の制度が完全に破綻しており、生活保護と年金の実質受給額が逆転してるのも問題。これは働くだけバカをみる状況に拍車をかけてる。
>>22465 匿名さん
>生活保護と年金の実質受給額が逆転してるのも問題
と言っているところから推測して、
生活保護費は1人月7万、
年金は基本的に生活保護費から1人月7万支給し、
公的年金を支払ってきた人には国庫負担分を差し引いた額を支給する感じ?
例えば今の制度で厚生年金で支給額が月18万の人の場合は
生活保護費7万+年金9万で月16万の支給
今の制度で国民年金で支給額が月6万の人の場合は
生活保護費7万+年金3万で月10万の支給
ということかな?
それと、生活保護受給者は医療費などの公的な負担がほとんどないんだけど
ここのところをどうするかは考えてるのかな?
今の生活保護制度では月額10万程度の支給だから
これを月7万にした上に医療費3割負担とかにしたら
健康で文化的な最低限の生活は無理だと思うけど
最低限度の生活の基準額をつくればいいんじゃないかな。
生活保護の補償が手厚すぎることに関しては、結構国民の不満は溜まってるでしょ。
また勘違いさんが暴れているわ。
生活保護は、健康で働ける人は需給できないよ。
ハロワに言って何でもいいから仕事しろで終わり。
>>22468 匿名さん
基準額というか算定方法は既に作られているよ
自分の想像だけで解決方法を考えるのではなく、まず現状を調べよう
生活保護の補償が手厚すぎるという根拠も不明だし、
国民の不満の根拠も不明
これではただ単に現状を正確に理解しようとせずに
文句を言いたいだけという印象しか受けないよ
Xで医者連中がつぶやいてくるが、なまぽは過剰医療を要求し、態度も著しく横柄なやつが多いらしい。これが現実。3割負担が無理ならせめて1割は負担させるべき。医療に限らずフリーライドできるサービスがあるのはおかしい。
2ちゃんの見過ぎだろ。
生活保護は、健康で働ける人は需給できない。
ハロワに行って何でもいいから仕事しろで終わり。
ナマポは働きたいけど障害などで働けない人だけが需給できる制度。
多い「らしい」レベルの情報を鵜呑みにしちゃだめだよ
>>22472 匿名さん
不正受給なんて0.3%あるかどうかって程度だしね
ちなみに、健康だったら受給できないってわけではない
生活保護に対する誤解から受給申請せずに死んだ例も少なくないんで
あまり間違った情報は流さないで欲しい
いや、生活保護は手厚すぎるよ。制度がおかしくなってる。
そろそろ金利について話せば?
ネタが少ないけど
社会保障改革に反対の爺さんが発狂中w
一昨年大幅に増えたからか、昨年は微減
人それぞれって感じだな
日本型雇用では永久に賃金は上がらないから(特に中小零細)、変動も永久に安泰!
所定外労働時間というのが残業のことだよね
マイナスになってるということは残業時間が減ったってことだけど
人手不足なのになぜ残業が減るんだろう
>>22489 匿名さん
人手不足って、誰でもできる単純作業のことじゃないでしょ。医者とかITスキルとか、特別な仕事に対しての人手不足でしょ。
残業規制がしっかりしてきて、残業時間減ってるんでしょ。
>>22490 評判気になるさん
言ってることが意味不明なのだけど、
まず人手不足は物流業界や観光業界などでも起こっていて
決して特別(?)な分野だけではないよ
それから、残業をさせないよう人員を増やして一人当たりの処理量を減らしたことで
残業時間が減ったというのなら分かるけど、
人手不足なのに残業時間が減るってどういうこと?
所定外給与が0.9%上がり、所定外労働時間が1.8%下がったということは、
残業時間は減ったけど残業手当は増えたということだから
決して悪い事ではないような
特別に支払われた給与≒ボーナスが13.2%の減少はかなり大きいけど
一時的に支払われるボーナスが減ったことと安定した賃金の上昇とは関係なくない?
ドル円145.07
結構戻してきたね
春にゼロ金利解除をやって0.1%にして、それで打ち止めを予想している。
理由は大手以外の賃金が上がらないから。
>>22496 匿名さん
安定した賃上げを確認するにはもう1年くらい様子見が必要。
仮に春に0.1%に上げたとして、今度はそれが原因で不景気になったらまたマイナス金利にするのかという問題が出てくる。
人手不足で残業時間減ったのは、働き方改革でしょ。
ただ、今まで月100h残業してこなしてた業務を、月45h内でやり切るために、すぐに効率化なんできるわけない。隠れ残業してるか、管理職が代わりにやってるか、手抜いてるか。いずれ破綻するのが目に見えてる。かといって優秀な人の代わりをできる人が簡単には見つからない。これが人手不足。明日から70歳の爺さんをつけてもらっても、人手不足は解消しない。誰でもできる仕事なら良いけど。
ゼロ金利で十分だろうね
パート時給の4.6%アップはすごいな
上げると戻しにくいからまだ上げない。
>>22508 名無しさん
米国利下げ→円高促進でコストプッシュインフレは徐々に解消されると思われるので、日本が利上げする必要性は薄れるんですよね。
マイナス金利解除や利上げはコストプッシュインフレ解消後も賃金が上がり続けるかどうか次第でしょう。
ずっと言われているように日本の賃金は景気とは関係ないからね。
経済の常識が通用しない。
>>22511 口コミ知りたいさん
厳しいと思うから公取や企業庁、経団連や商工会、連合などが様々な働きかけをしていて
その結果の一つが今月出るらしいって言ってるんだよ
賃上げは厳しい の段階で思考停止してないで
新しい情報を取り入れて考えましょう
上がるのは大企業と公務員とごく一部の中小零細。
労働者の7割は上がらない。
たぶんこういう記事のタイトルの頭の部分だけ見てるんだと思うけど
「中小・零細企業はほとんど賃上げされなかったのが現実」県労連など春闘で“中小企業に対する月額3万円以上の賃上げ”など要求へ 宮城
https://news.yahoo.co.jp/articles/253323c6f7b87dbe1700ee5cfeecb0dda96d...
論旨は「昨年ほどんと賃上げされなかったから、今年の春闘で賃上げを要求する」であって
その要求が通るようしようと各団体が努力をしているのが「今の状況」だよ
もちろん、その努力が実るかどうかは今後公表される調査結果、
最終的には春闘の結果を見るまで分からないんだけどね
肌感きびしいでしょうね。
これから復興増税も待ってますから。
日経平均株価が続伸、一時3万5000円超え 34年ぶり水準
https://news.yahoo.co.jp/articles/dbd595c284563128fc5d4b724e9dc9e1d272...
日経平均は踏み上げ相場もあって景気が良い
ここから手を出すのは怖いけどな
>>22524 eマンションさん
労働者が労働組合に加入しないことを条件に雇用するのは不当労働行為
この場合は監督省庁に通報しましょう
労働者が自らの意思で労働組合に加入してないなら自己責任なんで
今からでも労働組合に加入するといいよ
非正規雇用についても同様ね
基本がわかってない人が多すぎる。
世界の常識では、賃金は企業業績で決まるものではないよ。
世界の常識は、賃金は労使交渉で決まる、だよ。
日本の賃金が何故上がらないのか?
もう説明の必要はないよね?
>>22527 匿名さん
その労務交渉で労務費の価格転嫁ができるように
公取や企業庁、経団連や商工会、連合などが様々な働きかけをしていてるのが今の状況
それが上手くいくかどうかは
とりあえず今月の調査結果待ちってところなんだよ
やっぱり分かってないね。
ヒント:組織率
話が平行線のままのようだけど、事実関係のみを整理すると
1,中小零細企業は賃金上げられるだけの利益が出てない
2,中小企業側は「今の状況で」賃金上げるのは無理とはっきり言ってる
3,「今の状況で」は労務交渉で労務費の価格転嫁ができない
4,その「今の状況を」変えるために政府、組合、大企業などが動いている
こんなところかな
1~3までの認識は同じで4だけ違う認識の人がいる
4は上手くいくはずがないと信じている人と調査結果を見てから判断しよういう人
この2者どんなに話しても無駄な水掛け論にしかならないでしょう
的外れで淘汰された労働価値説を持ち出して何がしたいのかw
韓国みたいに最低賃金上げたら、問答無用で一気に上がるけどな。
まあ、そのかわり就職氷河期に再突入だろうが。
とりま
医者給与は高すぎるので
半額にしよう
>>22529 匿名さん
たぶん労働組合がない会社があると言いたいんだろうけど
世の中には合同労組というのがあるんだよ
ユニオンの言葉の方が聞き覚えがあるかな?
念のため、厚労省の推定組織率の定義も貼っておくね
>雇用者数に占める労働組合員数の割合をいい、
>本調査で得られた労働組合員数を、総務省統計局が実施している「労働力調査」の雇用者数(6月分の原数値)で除して計算している。
>>22538 通りがかりさん
法令違反のほうが根拠が明確(条文)で交渉しやすいからね
もし、組合に加入してさえいれば、自分はなにもしなくても、
組合が勝手に賃上げ交渉してくれると思っているならそれは間違いだよ?
日本は労組が機能してないからね。
大手の労組も御用組合と言われているし。
労働貴族とも言われている。
ある意味、これが日本の最大の問題かもしれん。
東京 11日 ロイター] - 経済協力開発機構(OECD)は11日、2024年版の対日経済審査報告書を公表した。インフレ率が安定的に目標の2%程度で推移することを前提として、日銀はイールドカーブ・コントロール(長短金利操作、YCC)の運用の柔軟性をさらに高め、緩やかな政策金利の引き上げを開始すべきだと提言した。
>>22540 検討板ユーザーさん
自ら賃金交渉をするために組合に加入することすら理想論や夢物語だと思うのが
今の日本人か・・・それは社会が悪いと言うより労働者が怠慢なだけとしか言いようがないんで、
本当にそれが日本人だというなら
私も日本の中小企業で安定した賃金上昇は無理だと思うよ
>自ら賃金交渉をするために組合に加入することすら理想論や夢物語
これは今の日本の現実だよ。
日本型雇用の大きなデメリットの現れ。
欧米型雇用=ジョブ型は、こうはならない。
だから結論は欧米型雇用=ジョブ型に転換するしかない。
それやるとジョブ全体の所得が下がるだけ。
要は非正規と正規の垣根をなくすんだから、結果的に平均値をとる流れになる。
??
それで何で世界の常識=ジョブ型の賃金はガンガン上がって、日本だけが賃金が上がらないの??
??
日本以外は賃金がガンガン上がっているのだから、それに合わせればいいだけ。
ジョブ型で逆に賃金下がる人ばっかしじゃね?
スーパーのパートあたりは時給500円位が適正だろう。
このスレ見てると日本だけ賃金が上がらなかった理由分かるね
欧米の人たちは自分の力で賃金を勝ち取ろうって意思があり、
だからこそジョブ型にしろ労働組合にしろちゃんと機能してるんだよ
ジョブ型雇用にさえすれば自分は何もしなくても自動的に賃金は上がる、
労働組合があれば自分は何もしなくても自動的に賃金は上がる
なんて都合のいい夢でしかないよ
それでも今は政府などが賃金上げようとしてくれてるから
これが上手くいけば自分では何もしなくても自動的に上がるかもしれないんで
上手くいくことに期待するといいよ
>>22547 匿名さん
ジョブ型って要するに労使間の交渉により
能力値が高い人には高い賃金で、低い人には低い賃金で契約するってものだからね
能力値の高い人は今よりずっと高い賃金で雇われるだろうけど
交渉力のない日本人では低い賃金で雇われる人の方が多くなる気がする
ジョブ型も労組もぜんぜん分かってない人が連投している。
困ったものだ。
これが日本の悲しい現状。
賃金が上がるわけがない。
日本人にジョブ型なんて無理だよ。交渉なんて無理だよ。
そんなの変わるわけないじゃん。
だいたいジョブ型と書いてる人が何も行動に移せず不満を述べてるだけなんだから。
それこそ日本人の典型的な行動パターン。
>>22543 匿名さん
質問なんだが現実にユニオン使って賃上げ交渉している人はどのくらいいるのかね?
数字で出せないなら現実論無視して突拍子もないこと書いてるだけと断言せざるをえない。
>>22553 匿名さん
詳しいことまでは知らなかったんでちょっとググってみたらこんなのがあったよ
非正規が33社に「一斉に賃上げ」を要求 「非正規春闘」の背景とは?
2023/2/15(水) 17:04
https://news.yahoo.co.jp/expert/articles/61ac6218e0d34ca886f8da85b61c6...
>いま職場に労働組合がない(あるいは、あったとしても、
>非正規雇用労働者の賃上げをしっかりと交渉する見込みがない)場合でも、
>非正規春闘2023実行委員会に賃上げの相談をして、
>いずれかの個人加盟労組(ユニオン)を通じて、
>勤務先の企業に春闘交渉を申し入れることができるということだ。
すでに、労務相談から春闘交渉まで繋げていく仕組みがあるようだね
数字については引用先を見てもらえれば分かるけど
>6の個人加盟労組(ユニオン)に所属する約300名の非正規雇用労働者が参加
これでいいかな?
公務員は労組のこと知らないみたい。
労働者の1割しか加入していない時点で日本の労組は機能してない。
加入者が少ないなら増やせばいいじゃない
今なら時代の流れに乗って賃上げ交渉しようって非正規雇用の人もいるんじゃない?
んなことしたら次の雇用を切られるのでは?
たいした保証がないのが非正規雇用でしょ。
だから非正規の賃金が上がるとしたら、それは簡単に解雇できるという条件がより強くなるだけかと。
これでは中小企業は賃金上がらんわ
賃金は労使交渉で決まるという世界の常識が通用しない日本。
賃金が上がるわけない。
まさに社会主義。
正直、賃金上がるより現状維持で良いと思ってる人が多いいんじゃないかね。
>>22565 名無しさん
職を探すときに賃金の高さより安定性を重視する人が日本には多いからね
日本人の国民性を無視し賃金を上げることで景気を良くしようとしても
当事者である日本人がそれを望んでないんだから上手くいくわけがない
賃金が上がるという目先の利益につられ、また、
日本人が崇拝してる欧米のシステムを
世界の常識だから日本にも取り入れると言われると
その時だけは大絶賛するんだけどね
それでも政府日銀が安定した物価上昇を目指すことにしたんだから
その方向で頑張ってみるのも良いと思うよ
他力本願の国民性では一時的な効果しかないだろうけどね
賃金を目指すか安定性を目指すかなんて個人の選択の話ではない。
同じ安定性で賃金が上がるのが経済成長。
リスクを背負わないと給与が上がらないなら、それはバックグラウンドが改善されていないということ
>>22568 検討板ユーザーさん
>同じ安定性で賃金が上がるのが経済成長。
安定性の意味をすり替えてません?
日本人が職に求める安定性というのは退職させられる危険性がないこと
安定して賃金が上がることじゃないですよ
もちろん、昔のように年功序列で年を取れば必ず給与が上がるならありがたいけど、
給与が上がらなかったとしても首を切られることのない職が良いって言う人多いんです
それは違う。
日本が鎖国時代に戻るなら日本型雇用でいいけど
グローバル経済でやっていくなら欧米型雇用しかない。
理由は簡単。
賃金が上がらないと一般庶民がインフレに耐えられないから。
>>22571 匿名さん
欧米型雇用にするなら欧米人のように自分で賃上げ交渉しなければならないことを
あえて考えないようにしてないかな?
労働組合にすら加入しようとせず、
加入したとしても賃上げ交渉を組合に依頼するにも躊躇する国民性なのに
欧米型雇用にしたところで賃金は上がらないよ
理由は簡単
自分で賃上げ交渉をしようとしないから。
鎖国時代というか、民族主義でも社会主義もいいと思うんですけど、
現在の価値観では国際主義と資本主義が良しとされているから
一択だと思考停止してる人が多くて現実には無理だけどね
だから日本では労組が機能していないと何度言ったら・・・。
日本の常識なんだけど・・・。
絵に描いた餅を食えと言われてもね・・・。
欧米型雇用にすれば賃金は上がるというのが絵に描いた餅なんですよ
これを現実にするには自力で賃上げを勝ち取ろうという意思が必要なんですが
労働組合があるのに機能してないと言って何もしない人間には
そんな意思を持つことも無理ですよ?
日本は歴史的にお上から権利を賜る文化だったから
自分の力で権利を勝ちとろうという意思を持ちにくいのは分かるけど、
西欧文化を取り入れるならまずその意思をどうやったら持てるか
そこから考えてみた方がいいよ