「定年ビンボー」が怖くないですか？part5

しかし、会ったこともない人の献花に数時間並んで行くなんて、暇な人が多い。芸能人に会うのと同じ感覚なんだね。そういった人たちは、交通事故などで亡くなった人の現場にも、行ける場所には全部行って、献花してもらいたい。そうじゃないと不公平だ。

アベノミクスの成果を礼賛する人を知らない
外交より国内景気の立て直しを最優先すべきなのにこの状態
国葬やってる場合じゃなかった

：そもそも安倍元総理に特段な功績がない
：森友、加計、統一教会、これが三本の矢
：アベノミクスで格差社会を創り、それを自己責任とした
：マスコミに圧力をかけた：司法を支配下にした：日銀を支配下にした
：美しき日本、で国家主義丸出し日本人を戦争に近づけた

統一教会が原因で生涯が終わった。これは自己責任

賃金なんて、口あけて待っていたって上がるはずがない。賃金上げるのは、社員のモチベーション上げなきやいけない時と社員が転職して逃げられそうな時。どちらも該当しない。だったら、高い賃金払いたくない。昔は、ストライキをやったみたいだが、最近ストライキやらないね。為替は、プラザ合意みたいなことがないと、安定しないだろう。一回1ドル240円までいかないとおさまらない。

そう思うならドルを仕込んでおくのでしょうね。

異次元の緩和策を引っ張り過ぎて引っ込みがつかないから、海外と金利の協調すらできない。経済政策の失敗だろう。

>>18472 eマンションさん
別に傷つけても通常使用の範囲内ならOKだし、リフォームしても耐用年数加味されるよ。家買う理由になってない。

金が無い人と余裕のある人は賃貸、あまり余裕がない人は持ち家

職住を接近にしたい人や、豪邸までは出来ない人が賃貸

定年ビンボースレなので。
歳をとったときに賃貸は質が落ちたり、借りられなくなったりするし、月々の住居費が持ち家よりも高くなることが多い。これが回避か許容できれば、賃貸の方が、資産が不動産に偏らないので、良いですね。
結局は個々人の状況や感が方によるのでしょうね。

マンションでも戸建でも、住んだあとで隣近所との関係が悪いと最悪。マンションのベランダに、ゴミを大量にためて、結果的にゴキブリの巣を作っていた人がいた。隣に住む人は、管理会社・組合になんとかしてと頼んだが、居留守を使ってでてこないので、二年たっても進捗せず。賃貸の場合、引っ越して逃げて行くという手がある。何事も一長一短ある。

だから戸建ては長屋じゃないんだから
家の中の音が隣家に聞こえない程度に離れてないと
戸建てを買った意味がない

うちは片手間で２３区内に１０世帯ほどの賃貸（鉄筋アパートと戸建）に駐車場経営していますが
立地の関係ですぐ満室になるので、反社は勿論、水商売系、５０歳以上独身と６０歳以上は
全てお断りしています。

日本は労働組合がサボりすぎ。連合は民主党寄りだけど全然ストする勇気がない。
スト委任の紙が回ってきたら全員○付けて出しているのに、入社以来３０数年１回もしなかった。
内部留保は溜まる一方でもボーナスも手当も退職金も激減した。
こいつらのせいで日本は低所得国になった。

>>18494 匿名さん
労働組合に入らない人がどんどん増えて弱くなった事も一因。組合費惜しんで権利だけは主張する奴多すぎたし、非正規や派遣増えて一丸では無くなった。弱くなり意味が無いと脱退するものが増えて更に力が無くなり経営陣のいいようにされる負のスパイラル。

法人税率が低いから、企業が経費をいっぱい使うことが少なくなった。「金を残すと法人税でたくさん取られる。」となれば、設備投資やその他に使う。法人税率を50%アップせよ。

無理にと言ってもどうせろくなことに金使わないから
接待費使うためにバカみたい高級クラブでお姉ちゃんに貢ぐのが関の山

黒字の会社は少なく、最低限の法人税しか払っていないのが大半。
人件費をUPすると社会保障費の折半分もUPするので、、、

>>18497 口コミ知りたいさん
お姉ちゃんはため込まずに散在するので経済的には良いのでは。

お姉ちゃんは、「財産を増やせ」という家訓をもった家で育ってないから、内需拡大に貢献する。

法人税は勘弁

黒字にすると税金取られるので、いろいろと工夫してギリ赤字にするもんだよ

日経社説
銀証間規制の緩和が問われる。
........◯◯証券と◯◯◯◯銀行の間で........顧客の非公開情報の共有が複数発覚した。

>>18502 通りがかりさん
そんな個人事業者に毛がはえたような会社のことは言っていません。

>>18504 匿名さん
ソフトバンクは？

政府と日銀の、金利操作、税金操作、口先操作、お祭り操作、など操作しかない経済対策はもう飽きました。でも、次も同じような操作なのでしょうね。

ソフトバンクは狙いで３兆円赤字にしている訳ではない。赤を減らすため投資先の持ち株売却したりして必死でしょ。

もうかっている企業は、商用車にBMWを使ったりしている。もうかっている企業からは、もっと税金を取ればよい。操作して、ギリギリ赤字の会社から取る必要はない(取れない。)。個人事業者に毛がはえたような会社は、社員の私的な旅行まで出張経費にしていると税理士が言ってました。持続化給付金は、半数くらいの個人・会社は、操作でもらえるザル制度です。

儲かっている企業からお金を取ると研究開発費も減るし、人件費も減らされるから人材も流出する
今の日本はまさにそれ。欲に目のくらんだお馬鹿な文系の社長ばかりで、
ものづくりをおろそかにした。(俺も文系）
一方、実力とは関係無く、金で全てが回る五輪癒着のような利権構造は全ての巨大企業に及んでいる。
政治家の資産公開も実勢価格じゃなく、世間の目をごまかしている。
一事が万事これだから、海外から見透かされ、格好の獲物になり日本は衰退した。
また企業秘密は小僧寿司どころかロシアや中国北朝鮮にダダ漏れになっている。
中国ところかアフリカすら製造技術が日本に追いつくのも時間の問題。
せめて内部留保には一定の縛りをかけ、給料を世界水準に合わせないと日本は沈没する。

>>18509 匿名さん
文系の社長…　
それなりの大学の文系学部出てる人の方が理系科目は駅弁理系の人より出来ると思うけど。

人口減少で国内需要は減るだろうし、海外市場で高く評価されるような製品や産業も減少してるから、過去の好況を忘れて経済規模の縮小を図る必要がある。
現役世代は定年ビンボーを覚悟しないといけないだろう。

>>18509 匿名さん
>また企業秘密は小僧寿司どころかロシアや中国北朝鮮にダダ漏れになっている。
>中国ところかアフリカすら製造技術が日本に追いつくのも時間の問題。

バブル崩壊前は日本企業の海外での情報収集活動やリバースエンジニアリングが各国で問題にされてたから同じですね。
製造技術のデジタル化で昔より格段に模倣しやすくなってるので、デファクト・スタンダードでも開発しない限り国際競争力は下がる一方。

↑の方々の言う通り。現役世代の方は、マンション等をローンで買う時は、最悪、払えなくなって手放すことや、自己破産も覚悟で購入ですね。それでも、何年間か自分の望んだ家に住めるのだからよしとしなければならない。

年金危機のトリック
老人が増えて若者が減ると年金を支える人数が減って危ないと言う単純な刷り込み
しかし仕事もしないプー太郎が年金や老人を支えてるわけではない
分母は現役
今定年しても働く人が増えているので現役が逆に増えている
つまり年金を支える比率が逆に増えている

仕事がない、仕事をしないそんな若者は逆に要らないというのも社会の負担になるから
就職が難しいので出産率が減るのは
社会が崩壊しないための当然の成り行き
動物的直感

今、毎年20万人くらい年金受給者が増えています。(新たに年金をもらい始めた人数－亡くなった人数)。また、65歳くらいで定年になった人が働くことを継続しているという話は、年金もらいながら働くという人も多いし、比率として25%くらいで、65歳を過ぎて働いて年金を払っている人数は少ない。仕事を辞めるなどで年金を払わなくなる人は、120万人くらいだが、新たに年金を払う可能性がある人は100万人くらいで、差し引き年金を払う人は毎年20万人くらい減っている。祭りの山車で言うと、上に乗る人(年金を貰う人)がちょっとずつ増えて、山車を引く人(年金を払う人)がちょっとずつ減っていてたいへん苦しい状況。山車の上に5人乗って、山車を10人くらいで引くという形になりつつある。せめて15人で引きたい。

>>18517 匿名さん
年金受給者に対する現役の割合は増えてるという記事だった
その傾向は年金が始まった頃よりも支える比率が増えている
白黒はっきりさせるには具体的な数字をどっかから引っ張り出すしかないね

>>18515 eマンションさん
>就職が難しいので出産率が減るのは

人口が減っている日本は就職難の時代ではない。
若いうちに能力やスキルを向上させる努力もしないで、働く気がない層が増えてるだけ。
第一次産業や現場作業の仕事は慢性的に人手不足だから、きつい仕事を嫌がるのに就職難だと言い訳。

キャリアも増えない貯金もできない働いて食べて寝るだけの仕事は就職先とは言えないね
そんな低賃金で働いてもらわないと成り立たない企業もいずれ潰れるしかない

>>18520 えさん
安い給料で求人出来るのなら給与上げる必要ないのでは？

>>18520
だから外国からの業務研修生という名称だけの移民が増える
給料が安いと文句を言える国が就職難とは言い難い

>>18522 匿名さん
今は円安で移民にとっても安すぎる給料で人気がない

もう日本が外国に出稼ぎに行く時代になったんじゃないの
中国では日本人雇うほうが安いって喜んでるよ

>>18524 口コミ知りたいさん
最近亡くなられた猪木もブラジルですからね、昭和30年頃までは日本からの海外移住は普通にありました。

日本が就職難なら海外で安価な労働力として仕事をすればいい。

日本で給料が安いと感じても海外なら我慢できるかもしれない。

今は就職難どころか売り手市場。
就職難と感じるのはコロナ流行の期間何も努力をせずダラダラ過ごしたか、何のスキルも身に着けなかった人間だけ。

売り手市場といっても限定的、運輸、建設、飲食などサービス業界が人手不足なだけ。

>>18528 匿名さん
コロナで採用を減らしていたので今はどの業界も人手は欲しい。
ただし当然優秀な人材に限る。
誰でもいいわけではない。

教職や介護職も資格さえあれば仕事できるでしょう。
給料が安くてキツイ職業ですが。

海外出稼ぎも危険
https://share.smartnews.com/uXtS7

>>18530 匿名さん
公務員も介護職も属性によっては高給に感じるのか特に地方では人気。
かつてのアメリカのように共稼ぎなら豊かに暮らせる。

>>18530 匿名さん
教職はサボるやつとそのあおりくう人がいるだけでそうキツく無い。なりてが無い今狙い目。

定年ビンボーを逃れるためには、定年時に他の人より、金を多く残すしかない。若いうちから、副業などでいっぱい稼ぐ、または節約して残す。私は、母親を扶養家族にして、会社から家族手当てをもらい、更に税金もかなり少なくなった。手当てと税金が減って、毎年30万円くらいは、他の人より多く残せた。(使わずに貯めた。)こういうコツコツが無理なく続く。家族手当てのない会社も多いから全員に当てはまらないかもしれないが、やり方の一つ。

>>18533 評判気になるさん
公立校の教職はモンペアや日本語が不自由な外国人の子弟対策で忙殺されるのがオチ。
校長や教委に何でもタレこむ親もいるが、多数のクレームの中に緊急対応すべき重要問題が隠れていて、後日マスコミを騒がせる大問題になるリスクを抱える。
にも拘わらず残業代がなく給料が安い典型的なブラック職種。
教職やるなら偏差値の高い私立校だが、まず一般の採用枠はない。

>>18535 匿名さん
採用されれば余程バカな事やらない限り免職されず守られる。残業しないどころか割り当てられた仕事さえろくにしなくても周囲が助ける。陰口や上司の叱責きにしなきゃ定年まで安泰だよ。真面目で教育熱心な教師ほどブラックになる。

>>18536 名無しさん
そんな人間が増えるから教師の質が低下してる。
数合わせでいる教師なんかに子供を任せられない。
今は出来の悪い教師より学歴がいい親が多いから批判が集中して、進度が遅い児童や問題児の対応などきつい仕事にまわされるのがオチ。
長期休職になる人が増えているのも問題。

長期休職できる職業、復帰できる職業は貴重。産休育休たっぷりとることも可能。

>>18538 マンション検討中さん
それ教員や。

>>18539 匿名さん
教員がブラック職業だなんて、学生からすぐ「先生」になって社会勉強してないから言ってられるんだと思う。
ごく普通に勤めていれば定年後も勤め先はたくさんあるし金持ちではないかもしれないが安定安心の老後がおくれる。
多少あわない同僚や上司も人事異動で様変わりするからそれもオススメポイント。

教育現場の長期休職はメンタル系がほとんど。
年齢に関係なく復職できないまま退職というケースも多い。

>>18540 名無しさん
今の教育現場には18356のような職員が増えて、まともに仕事をしようとする人もばかばかしくなってすぐやめる、悪貨が良貨を駆逐する状態。
新卒がやるような仕事じゃない。
公立校は学校間・学年間の格差が大きく、教員の資質が大きく影響するから子供を入学させる前に学校の評判をとらないと後悔する。

>>18541 匿名さん
休職しても傷病手当で暮らせなくもないからそりゃ休むわ。
復職出来ないというか稼ぎたい人は復職するし、お金ある人は復職しないだけ。

その職が将来どうなるかなんて、誰も確信を持って予想できない。昔の国鉄だって、安定したよい職業だったが、民営化で配置転換や転勤の嵐だった。辞めた人もたくさんいた。今は、先の見えない時代。もし、自分の身内が、職業選択でアドバイスを求めてきてもアドバイスはできない。自分で考えてくれと言うしかない。

神戸市教育委員会のいじめ文書隠蔽が明らかになったが、今の教育現場は上から下まで一体どんな人間がたずさわっているのか不信感をもたれる状態。
教育者と呼べないような人間が増えているのは、不人気職種を続けられる人間の資質かもしれない。
https://news.yahoo.co.jp/pickup/6440711

ある程度経験を積んだ教師が、一旦逃げる場所が教育委員会と聞いたことがある。40代くらいの副校長手前の人が教育委員会に行って働く。(教育長は除く)教師は、教育現場から一旦逃げられるが、いずれまた教育現場に戻る。そのため、現場の教師から反感を持たれないように、教師の立場が悪くならないようにうまくはからう。それが隠蔽につながったのではないか。

サラリーマンにしても公務員にしてもすべての組織人は、何事においても所属している組織を守ることが無条件に最大の仕事という使命だと思っている。もっと簡単に言えば、給料というお金をくれる飼い主のために働いている人間集団である。企業はお客様目線などとよく掲げているが、実際は放っておけば社員がすぐ会社目線になるのがわかっているからである。

>>18547 匿名さん
そんな事誰も思ってないよ。自分と家族が第一。

＞＞18548: 匿名さん

生産手段を持っていない労働者は、雇い主というお金をくれる人のために働かなければ、自分と家族も成り立たないのが資本主義社会というシステム。大切なものの順番とは別問題です。という意味。

>>18547 匿名さん
私企業と教育機関が同じ価値基準でいいという考え方では生徒不在の現場になる。
教育現場のモラル低下と疲弊は組織防衛を優先する企業倫理を持ち込む教職員が増えたから？

＞＞18550: 匿名さん

企業での価値の大部分は短いモノサシでの価値観、いわゆる即戦力。教育機関も企業に合わせ、即戦力製造工場になり、物事を相対的に見る長いモノサシが少なくなってしまったのだと思います。

>>18549 匿名さん
そこまで忠誠心のある従業員なんてもはやいませんよ。
だって給与と業績が大して連動してないんだもん。株式報酬とか無いでしょ。
株持ってて、上場するか懸かってる時は全力で組織を守ると思う。

>>18552: 匿名さん

労働者には忠誠心が必要なんて言ってませんよ。労働者がお金を得るためには、労働する以外に選択肢が無いと言う事です。

今の労働者はブラック経営陣のニンジンに騙されず、今の教育従事者は生徒にそれを早めに気づかせてほしいです。

>>18553 匿名さん
>今の教育従事者は生徒にそれを早めに気づかせてほしいです。

教育従事者や管理者・教委などが、ニンジン欲しさに保身に走り教育環境を荒廃させてきたから極めて難しいでしょうね。
親の時代と異なり、今の公立小中学校の現場は様変わりです。

いまは教員免許を取得する人が少ないし、免許を持っていても企業に就職して教師にならない人が多いから新卒の教職志望者が減っている。
採用試験競争率が2倍以下の地域もあり、極論すれば受験すれば受かるような状態。
最近の小学校教師の出身校を見ると知名度が低い学校の卒業生が結構多い。

教員のなり手不足は教員免許を暫く新卒は10年期限にしたり既得者は更新制にしたり成果主義無理矢理取り入れたりした悪政のせいだよ。馬鹿馬鹿しいって敬遠されるようになった。
更新制廃止されたし、働き方改革入って大分変わっているし何と言っても安定してるし地方では一目置かれる職業だし夏休み長く取れるようになってきてる。
ヘンな会社よりパワハラセクハラマタハラ心配しなくていいし足引っ張るライバルもいない。

>>18556 マンション検討中さん
優秀な人がなっちゃうのは勿体ないけど。
アメリカの公立小学校の教員の給与安いけど、国力は日本より上。教員に人材取られるのは惜しい。

都会の教員は決して一目置かれる職業ではありません。
大変な職業で気の毒がられることはありますが。
新採をみると昔から言われる「デモシカ教師」という風潮が強まってます。
学校によっては、人手不足を背景に管理者や古参教師によるパワハラマタハラがある職場でもあります。

今の教師には余計な仕事が多すぎます。
部活、モンペ対応や進度の遅い子供の補助授業、急増する日本語が不自由な外国人子弟への対応、集団下校の見守り、近隣住民のクレーム対応など授業の準備に使う時間などないのが実態。
意欲のある人でも長く続ける職業ではないと転職したり、現場経験を積んでから大学院に戻ったりします。

>>18558 匿名さん
地方では少子高齢化すすんでも長子は家を継がなければならない。県外の有名大学進んでも家戻る事前提だったりする。まだまだ教員や公務員は安定安心高給取り人気職種。
むしろ都会は下手に放課後サービス指導なんてしなくていいし地域活動に顔出ししなくていいし金あるから担任以外の教員多いだけ恵まれてるかもだが。授業の準備と言っても小学生相手だし中学はもともと自分が好きな教科だから教員自身がオタク。ネットで指導案共有出来たりIT駆使したりしてひと昔とは様変わりしている。
時間外の電話は留守番機能になってきてるし部活を学校から切り離そうとしてプラベ守る方向へきてる。

20代30代の公務員の給与の手取り少ないよ。
50代で取り返すこと前提の給与体系どうにかならんかな。
地方でも地主さんとか資産がある人しか出来ない仕事です。
都内の区役所職員とか地主多いし。

＞＞今の教師には余計な仕事が多すぎます。部活、モンペ対応や進度の遅い子供の補助授業、急増する日本語が不自由な外国人子弟への対応、集団下校の見守り、近隣住民のクレーム対応など授業の準備に使う時間などないのが実態。

仕事とは不足している部分を補うこと、下記は本来の仕事だと思います。

進度の遅い子供の補助授業、急増する日本語が不自由な外国人子弟への対応、集団下校の見守り・・・・これは重要な仕事だと思いますよ。

地方(だいたい最低賃金が900円未満の地域)では、東大出た人が町役場職員を受けたり、京都大学出た人が消防士になったりするのはよく聞く話。(その仕事が好きでなっているのではないと思う。)大学の時に、アルバイトで塾講師をやっていた人が、市役所の職員になって月の収入が1/3になったと言っていた。そういう状況になると、教師という仕事も力が入らない。まず、保護者は、学校に多くを期待しすぎ。学力は本人と保護者の責任で伸ばすもの。学校に、しつけ指導やコミュニケーション力アップを期待してはいけない。いじめがあるかないかは、保護者が気づかないといけない。これからの学校の授業は、リモートが半分くらいになるのではないかな。その授業も、生配信ではなく、録画した授業になるのでは。

外国人従業員がどんどん増えてるのだから児童生徒も増えて当たり前。工場だってコンビニだって介護施設だって英会話が必然な時代になってる。教員も英語で簡単な日常会話出来るようになるべき。IT活用にしろ最近の若い教員はむしろ抵抗感が少ない。
若い公務員の給料は確かに安い。時間外手当は限度額あるし退職金やボーナスには反映されない。
都会で働き場所沢山あるところでは人気ない。

>>18563 マンション検討中さん
>教員も英語で簡単な日常会話出来るようになるべき。
英語出来ない外国人多いの知らないの？
だから片言の日本語で外国人同士喋ってたり、役所の窓口には平易な平仮名の日本語が貼ってたりする。

>>18564 匿名さん
そんなこと学校現場だけでは無いのに殊更教員大変アピに使うのが違和感。
難解な日本語より英語のほうがまだ通じるよ。
子供の語学取得は大人より何倍も早い。時には親との通訳なったりする。

>>18565 通りがかりさん
現状の社会の認識が出来ていない。フィリピン人位だよ英語出来るの。

>>18566 匿名さん
ブーメランと言っておこう。学校現場だけでは無いこれから当たり前の時代になる。
我々が老人ホームに入る時も介護士が外国人あるあるだし。
スマホの通訳機能とか便利グッズ活用できる時代でありがたいな。

>>18567 マンコミュファンさん
そもそも何で学校現場限定の話になっちゃうのかが良く分からないです。ブーメランの意味も謎…　

将来介護士が外国人になるの？外国人からしたらわざわざ労働者として日本に来るメリット無いよ。インドネシア人に介護させようとしたけど駄目だったじゃない。
他の高所得の国が外国人労働者を締め出さない限りは日本に来るメリット相対的に無い。日本人の大学行った下位層が教員になり、大学に行かなかった下位層が介護職なのが今の日本の姿です。

現在初等・中等教育の教師はFラン大学の就職先になってる感がある。
歴史ある有名教育系大学でも職業として教員の人気は低い。

パソコンやタブレットを学生に配れば学校での時間の7割以上は不要になるだろう
家だと静かな場所がなかったりサボったりする学生もいるだろうから学校に行って全員が最高の教員の動画を見ればそれだけでいい
学力に合わせてスキップもできるし好きなタイプの先生も選べる

>>18563 マンション検討中さん
>外国人従業員がどんどん増えてるのだから児童生徒も増えて当たり前。

教育現場では英語を母国語にしない東南アジア系家族の子弟が急増してる。
英語は何の役にも立たない。
国は移民を受け入れて形式的な日本語学習支援策をつくるが、バスや電車でそんなものに通う余裕がある外国人家庭は少ない。
現場の教師は言葉が通じない外国人子弟の教育だけでなく、親の離婚や慣れない日本生活でのメンタル問題などを行政につなぐ事までやらざるを得ない。
教員の仕事の範囲がどんどん広がっているのが現状。

>>18570 匿名さん
現場を知らない空論。
いまは共稼ぎ世帯が子供を監督してもらうために学校へ通わせ、放課後も児童クラブで預かってもらう時代。教育より預かり機能を重視する親もいる。
基本的な躾など家庭でやる事も全て学校任せ。
勉強だけ教えていればいいという時代じゃない。

そもそもアジア圏で英語できる人間は、英語が通じない上に給料も安いので日本に働きに来ない。

>>18572 匿名さん
児童クラブは学校ではないけどね。
塾やお稽古で学校から速攻帰宅する子も多い。中学受験の子なんか学校休ませて受験勉強させたりする。二極化がもの凄い。というか多様化が進んでいるのだろう。忙しいって言ってるうちが花かもしれない。

>難解な日本語より英語のほうがまだ通じるよ。
>子供の語学取得は大人より何倍も早い。時には親との通訳なったりする。

公立の小学校に多い東南アジアや中国の子弟に英語はほぼ通じない。

タワマン隣接の少しお高めスーパーに立ち寄った。
老婦人がレジで支払いの時財布忘れたと言ってマンションに戻った。かと思ったらすぐその老婦人が何も持たずに戻ってきて、買い物したものを忘れたと店員に話しだして驚いた。何とか思い出してもらったようだが明日は我が身と落ち込んでいる。そのタワマン老夫婦が購入したケースが結構多いらしいが…。何歳ぐらいで老人ホーム検討したらいいのだろう？

>>18572 匿名さん
それはみんな気が付いているが口には出さずにいる
だから躾けと集団コミュ力と、色々それをはっきり意識して効率よくシステムを作るべきだろう
知識教育に関しては今の仕組みでは全く効率が悪いことは分かった

>>18559 匿名さん
地方は知らないが、都会の教員は決して高給取りの羨ましがられる職業ではない。
安月給なのに一年中親や地域、教育委員会などの対応に忙殺される気の毒な職種だと思われてる。

物価高が老後計画狂わせてきてる。退職後は年金受給まで退職金で慎ましくも悠々自適な生活できるとふんでいたんだが。人生100年なんて全く嬉しくないな。

マンション買うからダメなのよ