分譲マンションの管理人との相性ってあると思いますか？

既に管理人さんと何かトラブルがあったのでしょうか？。差し支えなければ内容をご教示頂けると詳しくお話をさせて頂けると思うのですが・・。

相性は、正直あると思います。

一度ギクシャクして、例えばコンシェルジュサービスのように日々絶対に顔を合わせないといけないエントランスラウンジのカウンター環境だとストレスになりますよね、もしそうならお気持ち察します（汗）

質問ですが管理人ってずっと一緒なんですか？人が変わる事ってあるのでしょうか？あの人らは管理会社から雇われなんですか？

管理人さんは基本的に管理会社の雇われですよね。
新聞広告の求人欄などにも「マンションの管理人募集！」などと掲載されていますし、
募集先は様々だと思います。
コンシェルジュなどは派遣会社から派遣されている方も多いようです。

交代は可能であり、交代を望まなくても代わることがあるとどこかで聞きましたが。
管理会社・管理組合を通して申請や通知が行われるはずです。
ちなみに管理人より管理員と呼ばれるのが昨今のようですね。

相性は私もあるなあと思いました。
ちょっとしたことですけど外出時急いでいる時もありますよね、こんな時は挨拶だけで終えたいところを話が長くなったりと･･･空気を読むことは管理員としての資質の1つかなあと考える瞬間です(汗)

質問ですがマンションの管理人って何か資格いるのですか？あとどのような仕事しているのですか？

管理会社はどれくらい種類があるのでしょうか。
管理会社に派遣されている清掃会社Ｓ社はかなりいいかげん。
モラルがない人を多く雇っているみたい。
その会社は防災のチェックも行っていて正直家の中にも入ってきてほしくない。

今とは違う会社に頼みたいけど管理会社と癒着しているなら
管理会社を違うところに変えないと解決しないかもと思ってる
管理人も空き時間が多いようにしかみえない。
管理会社にこの人達は何をしているのかわからないということを聞くと
あやふやな答えが返ってくる

まずは管理組合の総会に出席してください。
そこで発言するなり理事になるなりしないと何も解決しません。

マンション管理人に特別な資格は必要ありませんよね。
主な仕事としては、以下5業務があるようです。
①受付業務
②点検業務
③保守点検立会い業務
④管理補助業務
⑤報告連絡業務
この他にも清掃作業員がいない場合は清掃業務も行うようです。
また資格は不要でも、点検業者とやりとりする上で専門知識がある方が望ましいとか。

私は賃貸住まいなので立場は違いますが大家さんとの相性ってあるんですよね。
なので分譲で管理人さん?コンシェルジュ??、自分と相性が色々あるんだろうなあって同じように想像してます。
でも管理人さんならずっとそこに勤務することが絶対に決まっていることじゃないですから問題解決の方法が完全に無くなっているわけじゃないですよね。

といっても一人の進言で管理人さんが交代されるわけじゃないと思いますから、相性が悪いという理由だけはどうにもならないだろうなと･･･。

管理人の不手際、怠慢などが理由でない限り、相性が悪いというだけでは
交代してもらう理由にならないでしょうね。
上述のように何か問題があれば管理会社に苦情を申し入れる事で改善する
可能性はありますけどね～。

ついでに頭も生えてきましたか？
フサフサだったらすみません。。。

相性？
同列で語ること自体間違い
使用人ですからね

勘違いした人にはお灸を据えればいいですよ。

どんな？？

管理組合　管理人交代

でググって見なされ

そういえばいつも外から見えない部屋にドア閉めているから
何してんだかあやしいな。
昼寝してたり、仕事じゃなく、私語をつつしまなかったり、
あわよくば昼間から酒飲んでたりして？何してんだかわかったもんじゃない。
今の様なまた同じような管理人だったらいなくていいな
報告とか自分の都合の悪いものは管理会社に報告しないし
給料泥棒になるからいないほうがいいな

そんなに管理人さんが羨ましいんですね～

マンション住人それぞれですが、相性はあると思います。
私も急いで出かけようとしている時、足止めされ他家の悪口聞かされたり（私は全く興味なし）しました。
昨年の排水管洗浄はコノ管理員の独断？で、我が家は外され予告文書もポストに入れてもらえず、結局洗浄してもらえませんでした。管理組合に何故、このような事が起きたか質問しても半年経過しても返事ナシ。
この前、私の妹に「あなたのお姉さんは細かい人なの？」と言ってきたそうです。
排水管洗浄を受けられなかった分、管理費から返金するよう催促しましたが、無視されました。

自分をよく思ってくれる人にはいい顔をするのですよ。だってクビになりたくないものね。
私みたいに１人位なら無視でも適当でもいいと思っているのだと感じました。

管理員がダメなら一応、管理組合に報告するのがいいと思います。
ウチの今のマンションは管理組合自体、ＮＧなのでせめて理事長が早く交代する事を期待しています。

相性なんて無関係ですがね、管理人は住人の管理はしませんから、無視されて気分悪いのかな。

そういう輩は
順を踏んで
交代させればよろしい
所詮、管理組合の使用人だよ

管理会社に雇われて
マンションの受付小部屋に派遣されてる爺さん(最近は婆)に
相性とか云う権利すらない

雇ってくれる場所があるだけで感謝感謝
誰にでもよい顔しておけば
辛い仕事も薄給も耐えられるかもしれないぞ

管理人は管理会社に雇われてるの、個別の管理組合なんて関係ないの。
ローテーションで担当物件変わるしね、クビにしたければお好きにどうぞ、
どうせ問題が無しでは相手にされないよ、いっそ管理会社ごと変えれば？　笑

貧しいマンションは高齢の臨時管理人配置されてるのかな、普通定年６０歳だけどね。
管理費ケチるとそれなりのサービスしか受けられないのは当然だよね。　

通報しておきました
内容があまりに下品という理由で

なにを通報するのか意味が解りませんが？　どうしました　笑

23は嵐ですよ
スルーしてくださいね

最初から読みましたが
管理人の人となりがわかります

なるほど
それで最近は業者変更も多いわけですね
トラブルも多そうだし競合も激しいですしね

管理費によりけり、少額しか出せない所が優良サービスは受けれない。

お金出せばそれなりにサービスあるし。　ケチは損だね。

管理人

モラルがない人が多いですね
お金は関係ありません

管理人って､契約会社があって毎日代わる方がいい｡

同じ方だと､私生活監視されているようで重いです｡

玄関まで掃除するのだけれど､お仕事とは思いながら嫌みに思えてしまいます｡
以前､「皆さん綺麗に住まわれてますよ」という話を聞いたら､ﾌﾟﾚｯｼｬｰを感じるようになり､挨拶が鬱陶しい｡
神経質なのか､やたら我が家の周りを掃除にやって来るから､出るに出られない｡
窓から目が合うし！

重い！

そもそも不動産関係の人間ってテキトーな人が多いってよく聞くけど
あれって「私も納得」って感じ。
管理人なんて、大して仕事してないでしょ。清掃の人は一生懸命に清掃してくれているけど。
私も管理人の仕事ぶりに頭にきて管理会社に乗り込んで本人にしっかり仕事をするようにクレームしましたよ。
たまたま支社が近かったのもあったんだけど。
でもね、そこまでしても「この人、常識ないな」って感じの言い訳をするから、
小学生に物を教えるように噛み砕いて教えた位。
その程度の人間が管理人をしているってことだよね。
雇う方も雇う方だけど。
もちろん中には一生懸命に仕事に取り込んでいる方もいるとは思うけど。

掃除の用務員のおじいちゃんに興味ないけど
住人はほとんどが基本無視してるよ

うちの管理人も挨拶なんか一切しないなあ
前を通ると睨んでくるからこっちは目をそらすって感じ
まあ管理人なんてその程度の人なんだろうって諦めてます

関西のほうのマンションの管理人なんですが、挨拶は、自分のお気に入りの若い女の人にしか　挨拶しません。
自分の仕事は、ほっておいて　住民のあら捜しばかりしています。
３年も　同じマンションで仕事していると　住民の悪口ばかり　いいふらしています。
きっと管理会社さんには　この現況しらないと思います。

うちのマンションの管理人さんはとてもいい方でマンション住民の名前と顔を把握していて、何かあるとすぐ相談に乗ってくれたりします。
まるで自分の祖父の様に子供たちのこともかわいがってくれたりしますし、
清掃関係もしっかりやってくれていて、安心できる存在です。
この前のコンシェルジュの事件もありますし、管理人やコンシェルジュは当たりはずれがありそうですね

相性なんてどうでもいい。
管理(掃除)さえきちんとしていれば。

しなければ変更すればいい

気づかれないように寝てればいいんでしょ
月給泥棒だよね

＞33さんと全く同じで管理人が重いです。
前任の管理人から「皆さん綺麗に住まわれてますよ」と言われてプレッシャーに感じ掃いたり拭き掃除はしてました。

現在の管理人は、玄関まで権利のように入ってくるが掃除の形跡もなく、不愉快で前任の苦い経験もあり避けていたところ、ふと見ると凝視する姿を見て不気味になりました。
＞33さんの考え同様、日替わりで週２回にし
就業時間は
09:00～15:00にして人件費を修繕費に回せば負担が減るので、何とかならないかな管理会社と思います。

理事会に話しあげて対処してもらえば
職務放棄は淘汰されますよ

下僕だからね。
相性とか対等に比較すべきじゃない。

存在自体興味ないし、挨拶も何もいつも無視。

何を期待するのか？黙って作業させとけばいいだけの人間。

管理人（員又はスタッフ）は管理会社のフロントマン（マネージャー）の配下で共用部分管理の実務です。
勤務形態にも依りますが、お立場を勘違いをしている管理人も多いです。
個人情報を知って（ファイルは見れます）いますし、理事会と管理会社やり取りの書面を管理していますので、これまた顔役のつもりの勘違いをしている特定の住民達と親しくなるケースもあります。立場を理解していないと、人間関係と噂話を喋ります。
このマンションはと、、住民をバカにしだしたら要注意です。
とは言っても、昨今の社会情勢から、本当に優秀な方もおり、又、建築関係に実は強い方もいます。
良い管理人さんにしても、親切で助言や行為（特に区分所有に係わる）を、住民が手のひらを返し、「勝手にやった！」となる危険も事実ですから、やはり住民の質（特に理事会）が、管理員を作ると言っても過言ではありません。あくまで、住民各々は、同じ議決権（非分譲等で、圧倒的な面積差はレアケース）を持ち、入居の長短は議決権には無関係（田舎に多いです）で、管理員には議決権はない。を「全住民」が、念頭に置く事です。
良い管理人は、共用部分を管理し、その現況に精通し、管理規約に精通しながらも、実践的な助言が出来る事です。

管理員に何かしら期待するほうが間違っていると思います。分譲マンションを買えるような皆さんは管理員なんてやらないですよね、なぜかというと、業務的にも報酬的にもあまり人がやりたがらない仕事だから。なので、高齢者で退職後にお金も仕事もない人が多い、ということは、人物的に問題がある人が多いのです。当人の善意が逆効果になることも普通のこと。例えば雨が降ってきたので専用庭に干している布団を取り込む、自転車置き場が狭いので共用部のブロック塀をぶっ壊して置場を広げる、これくらいを当然に行う常識力と理解力なのです。問題があったときは管理組合で問題化する、管理会社に苦情を言うことです。

>>47 匿名さん

管理人をばかにするのも、いい加減にしてください❗あなたは人として、最低‼

>>48 匿名さん

私が、どう管理人をばかにしているのか聞きたい 。ばかにしているつもりなどない。
「職業に貴賎なし」ですが、人がやりたがらない職業をやる人は限られてくるのです。