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うちの会社は日の丸メーカーだけど数十か国に拠点があり海外売上1兆超えているけど、比率は少なく海外で頑張った人が偉くなるわけでもない。
特に今は若手は英語が出来て当たり前だし、日本語ペラペラの外国人も沢山車内に居るのでw。日常的に海外拠点や海外の顧客と会議しているけど「だから何」って感じw
給料なんか(グレード昇給以外)この20年基本給なんか上がりもどうもしないし、寧ろ手当ても交際費も大幅減。ただしメーカーの良い所は昔みたいに徹夜仕事がほぼなくなった事。
一方、商社勤めの従妹や友人に聞くと、皆ハード。海外赴任したら中々帰れないし戻ってもすぐ別の海外へ行く。確かに給料はメーカの倍位(商社が部長平均3千万)
外資コンサルはTOEIC900点ないと使い物にならんが入社3年で年収2千万貰える。
でも商社も昼夜いとわず鬱になる位働かされるし、自ら辞めた人も多い。外資もいつ首になるかわからない。
商社やコンサル、広告代理店は行くもんじゃないよw 1千万でも好きなペースで仕事ができるメーカで十分w
うちの会社も給料が安い割にスキル維持が大変だからか、3割が辞めているけどw