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ちゃんと始業時間内にきてるのに、上司にいやみ言われます。有休を申請するときもいやみをいわれます。繁忙時期をはずして申請してるのに。
うちの会社は早く(30分くらい前)来ること、無欠勤、残業申請しない、というスタイルを美徳としている会社です。
別に遅刻してるわけじゃないし、有休を使うのも当然の権利だし、残業したら残業代を申請するのは当たり前。
これってパワハラじゃありません?
[スレ作成日時]2012-07-07 23:18:23
ちゃんと始業時間内にきてるのに、上司にいやみ言われます。有休を申請するときもいやみをいわれます。繁忙時期をはずして申請してるのに。
うちの会社は早く(30分くらい前)来ること、無欠勤、残業申請しない、というスタイルを美徳としている会社です。
別に遅刻してるわけじゃないし、有休を使うのも当然の権利だし、残業したら残業代を申請するのは当たり前。
これってパワハラじゃありません?
[スレ作成日時]2012-07-07 23:18:23
うちの亡くなった親父は
他人より早く出社し、他人より遅く退社し、休まず有給は使わない、人でした。
昔の人はそんなもんなんじゃない?
別の会社行けば?
あなたにふさわしい会社は他にもたくさんありますよ。
すぐにパワハラって騒ぐなよ。
上司は社会の常識、慣例を教えてくれてるんだよ。
社会人になったら自分の価値観だけでは済まないことがたくさんあるんだよ。
パパに聞いてみな!
あなたが始業ぎりぎりだったら、言われても仕方がないのでは?
始業時間には仕事が始まっているのが理想です。
サービス残業は法律違反です。これは美徳云々以前の問題で、美徳とする社風はブラック会社といわざるを得ません。
仕事のできる人間は残業ありきで仕事をしない。適度に有休をとって気分転換をする。ですね。
転職できるんだったらしたほうがいいかも知れませんよ。
始業ぎりぎりでも遅刻してないんだから合法では?
飲み会参加を強制するのもパワハラですよね。あと仕事に関係ないプライベートなことを根堀り葉堀り聞くことも。
どこに住んでようと勝手でしょうが。知りたきゃ人事から履歴書見せてもらってこいよって感じ。
スマホ使ってて何が悪い? ピンクのYシャツのどこが悪い? Yシャツの色まで就業規則に書いてなかったぞ。
↑ 自分の担当でも、教えられてないことは出来ませんって言うタイプだなw
>>5
文面をよく読んでください。
早く来ることを合法かどうかを問題にしているのではありません。
時間の大小はあるにせよ。始業ぎりぎりにくるのであれば、もう少し早く来いくらいのことはいっても
いいでしょう。ということです。
6みたいな人が増えると職場での会話は無くなってしまうね。
なんにも話せないよ。
>>始業ギリギリで遅刻してない。
こんな奴はどうせ、始業後にロッカーやトイレに行ったりするんだろ。
仕事始めるのは、始業後20~30分後かW
残業は時と場合によると思うけど、残業申請しないスタイルが美徳で
タダ働きするのが当たり前の職場なら、イヤだな(-。-)y-゜゜゜
その人の雰囲気にもよるんだよね。仕事が出来る人ならそんな事言われるはずない。
仕事もろくでなしの上に、ぎりぎり駆け込んでくれば上司もいい目でみないはず。
下っ端で、仕事出来ない人に限って文句ばかり言うんだよね。
言われている事把握出来てないだけ。
私は午前9時が始業時刻なのですが、いつも午前7時20分には自席に着いていますよ。
上司からいやみ言われる人って、上司に対しての態度が悪いからなんだよね。人間関係上手く行ってる人なら嫌味は言われませんよ。スレ主さんの傲慢な態度が目に見えてわかります。
別の会社に転職することを勧めます。
スレ主の意見は全く正しいとは思いますが。
例えば、体育会系の部活で「おかしくないですか?」と言っているようなもの。
会社を変えるか、諦めて従うか、どちらかです。
人間関係で悩む人ならどこに行っても同じ。
会社の風潮に合わない人だと、当然浮くはず。
他の人とあまりにはずれているから目立つから言われるんだろうし。
言われる事に対して、他の人と比べて自分はどうかなと考えて見て下さい。
そんな事考えもしないだろうけど。 笑
上司は、スレ主人間性に問題があるからあらゆる事で言われてしまうことわかってるのかな。
始業時間とか有給とかそんな事どうでもいいんですよ。上司が本当に言いたい事わかってないようですね。
>>早く来た分、賃金でるんだったら来てやってもいいですけどね
私が社長だったら、あんたクビ♪ 明日から来なくていいよって感じかなあ。
>18
満員電車に乗って、自分の会社ビルに向かってゾロゾロ歩いて通勤する方がバカだろ?笑
ちなみに私、家と会社間30分です。
電車は下りでガラガラです。7:00 A駅発-7:12 B駅着