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匿名さん [更新日時] 2016-12-09 11:57:36

景気のイイ話お願いします。
悪い話でもイイですよ。嘘はダメですよ。

[スレ作成日時]2006-06-29 18:35:00

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ボーナスいくら?

  1. 301 匿名

    >>297

    今時、日本で半導体なんかに勤めているのが悪い。
    半導体なんて、韓国、中国、台湾の産業でしょ? 日本では80年代で終わってる。
    いつまでしがみ付いているのやら・・・

  2. 302 匿名さん

    301
    297じゃないが…そんな言い方はないでしょ。
    何の職業でもバカにする権利はあんたにないよ。301はどれほどの企業に勤めてんだか…。

  3. 303 匿名さん

    38歳IT関係。今年の夏は100万いくかどうか微妙…。

  4. 304 匿名

    生保は常に向上心を持って毎年一つ位ずつ資格を(金融系)を取るくらいの努力と能力が要求されます。
    勿論取らないからって辞めさせられることはないけど、同期も皆取ってたら肩身狭いよね。
    元々ある程度優秀な人しか入れませんよ。総合職は。
    一般職で随分前に退職しましたけど、今居る業界(サービス業界レベル低い)とは大違いでした。

  5. 305 匿名

    因みに生保は殆どの総合職はうざがられる営業は経験しません。お金を動かすのではなく、人を動かすんですよ。やはり部外者は何にも解ってないんですね。

  6. 306 匿名さん

    生保レディーと一緒に来る男性社員って違うのか?

  7. 307 匿名さん

    以前に生保の外交員をしている友人が言っていました。
    「正社員は白人、僕らは黒人、みたいなもんだよ。」
    人種差別的な表現の問題は置いておいて、確かに正社員と外交員さんとの待遇などの差は大きいでしょうね。
    言い得て妙な表現でした。

  8. 308 匿名さん

    だって社員て契約者のことでしょ?

  9. 309 匿名さん

    旦那のボーナスよりワタシのボーナスの方が多かった。
    なんで?

  10. 310 ラメコさん

    >>309
    旦那さんは仕事をサボっているからです。しっかり成果を出しなさい

  11. 311 匿名さん

    >>305
    いくら気取っても保険屋は保険屋

  12. 312 匿名さん

    >>311

    財のない人間が偉そうな口を敲かないでください。

  13. 313 匿名さん

    >>312
    世間から見たら内勤と外交の区別なんて付かないから。
    付いたとしてもどっちが偉いとか知らないし

  14. 314 匿名さん

    今年は業績悪化でボーナスカット・・・・・と嫁に言っておいて、
    ウシシできたらいいな。

  15. 315 匿名さん

    ボーナスと年末調整と健康保険の還付は現金という職場も多いよ

  16. 316 匿名

    わからない部外者になんと言われようが年収高くてエリート揃いだから総合職は気にしないんじゃないですか?
    国公立以外は私大でも関東と関西の数大学で9割占めてたと思います。
    それに関連会社のシンクタンクに出向してる人もかなりいるし、メディアでもご覧になりませんか?○○総合研究所…
    ああいう仕事をしている人も多いんですよ。
    私も女性で生保に居たというと、大抵営業と間違えられますが…

  17. 317 匿名さん

    316
    ある程度の規模の会社なら、表向きには正社員か出向か派遣社員か判別できないようにしてるものだから、
    外部の人間にはわからないものだよ。
    外交で仕事を取ってきてくれる人も会社には必要なんだから、あまり総合職だ営業だと社内で差別しないほうがいい。
    むしろ、低賃金で大変な仕事をしてくれてありがたいと思わないといけないよ。上に立つ人間なら。

  18. 318 匿名

    >>301
    とは言え、金融屋よりは物作り屋のほうが日本を支えてる感じはするけどね。

  19. 319 匿名

    ボーナス59万
    引かれて50万
    32歳教育職院卒

    阿久根市じゃなくてよかった。

  20. 320 匿名

    ウチは夫婦で公務員。
    二人合わせて150万くらい。
    一流企業の一人分ですね。
    年収は1300万。二人で定年まで頑張ります。退職金二人合わせて5000万期待してます。決して多くはないけど公務員で良かった。

  21. 321 匿名さん

    >>316
    年収はともかく保険会社はエリートじゃないでしょ。世間のイメージとして。

  22. 322 匿名さん

    >私も女性で生保に居たというと、大抵営業と間違えられますが…

    社員がこの程度だから社会からエリートと認められないんだろうな。保険業界は。

  23. 323 匿名

    医者20年。
    年収600万、ボーナスゼロ、退職金ゼロ。
    週80時間労働。


    医療費1.5倍にしてくれ。

  24. 324 匿名

    >>320

    皆から白い目。

    知ってる?

  25. 325 匿名さん

    2馬力会社員、上場超大手。 年収合計2500万程度。 ボーナスはそのうち800―900万程度(ほぼ固定、6.1ヶ月分)。 持ち株会が2人合わせて9000万程度(原資3500万程度で増資株分割がこれまで3回)。

    今嫁が辞めても食うに困らないけど、別に辞める理由ないから共働きしてる。 退職金は給料60ヶ月分=年収3年分ちょい程度か? 気にしたこと今までないけど。

  26. 326 匿名さん

    バブル時は大卒の退職金は1億とか言われてたね。
    中程度の上場会社の取締役で終えても。

  27. 327 匿名

    上場来最安値をつけた某銀行の外国人重役の退職金が1億以上
    しかし、そこに日本人の社長の年収が850万だって
    もう笑うしかないね

  28. 328 匿名

    専門法律職(公務員),さっき仕事終えて帰宅途中。35さいで11年目。手取り60万にちょっと足りない。
    民間に行った大学の同期の2年目のボーナスと変わらないらしい…。

    帰ったらもう少し仕事しないと…

  29. 329 匿名さん

    >某銀行の外国人重役の退職金が1億以上

    この銀行といい、ソニーとかといい、赤字会社の外人役員がなんで高給なのか?

    金食い虫で貢献してないんだから、役立たず外人なんて呼ばなければ良さそうなもんだがw

  30. 330 匿名さん

    専門職系の準公務員、40すぎ、額面120万足らず.
    同じような仕事で民間にいたときから転職して少し下がった.
    そのあと公務員とリンクして、実質昇給なし、ボーナスも抑制で、むしろ減収...
    多分、もとの職場にいてそのままやってた場合と比べれば、年収が200万は低いんじゃなかろうか.

    転職時に定期昇給当てにして家を買ったが、目論見は大外れ.
    予算や時間の自由度はかなり増したけど、転職して少し損した感じ.
    業務関連のバイトは自由だから、自由度が増した分、よそで稼げってことなのかなと思うこの頃.

  31. 331 匿名さん

    会社を乗っ取り取れるだけ取ろうって魂胆。ガイジン社長は訴訟を起こす人が居ないと
    考えている。
    そもそも、会社をよくしようなんて考えていないんだから。

    >某銀行の外国人重役の退職金が1億以上

  32. 332 匿名さん

    39歳。今回夏のボーナスは300万円。
    昨年同時期より10%減ってしまった。
    でも、今年始まった開示制度で社長とかの役員報酬がちゃんと1億を超えていたのを見て少し安心した。

  33. 333 匿名さん

    準公務員って何だかよくわからないが、今のご時世では、夏のボ-ナスは2カ月程度、額面120万の公務員は、40代後半だぞ。
    準公務員とやら、高すぎるのではないか?

  34. 334 匿名さん

    うちは雀の涙。
    でもいいさ。・・・・・・・・・うらやましい・・。

  35. 335 匿名さん

    大丈夫、脳内明細だから

  36. 336 匿名さん

    40歳。今回夏のボーナスは330万円。支給は来週。
    業績向上で昨年同時期より10%アップした。
    今年の冬も同額の予定。
    震災の影響が出る来年はどうなるかな。

  37. 337 匿名さん


    必死に見栄張っています。

  38. 338 匿名さん

    ボーナス0円
    月給0円
    貯金10万円くらい
    年金月14万円

  39. 339 匿名

    夏のボーナス、額面60万です。
    29歳男、都内在住。
    平均的ですか?

  40. 340 匿名さん

    いい方だよ。

  41. 341 匿名さん

    夫:130
    私:70

    世帯で200です。

    私はあまり変わりませんが夫が毎年下がってますね。。ORZ

    仕方ないですが。

  42. 342 匿名さん

    170万円から税金60万円引かれました。
    昔給料安かった頃、120万のボーナスから20万も引かれてなかったので
    手取りはほぼ一緒だわ。しかし引かれすぎだよ!

  43. 343 匿名さん

    専門職系の準公務員ってなんでしょうね?

    医療職か、教育職、、

    (準)というのが好奇心をそそります(笑)

  44. 344 匿名さん

    >342

    累進課税だから、ホント、カーブが急で「まじ?」ってくらい
    所得税があがりますよね。所得が増えれば増えるほど。
    むしろ、低所得の方が実質の手取りが多いんではと思うくらいです。

  45. 345 匿名さん

    >320

    年齢はおいくつですか?私も公務員なのですが・・
    残業0で560万くらいです。(40歳)
    世帯年収1300にいくのって何歳くらいなんだろう・・

    残業代があるかどうかでまた大きく変わりはすると思うけど。

  46. 346 匿名さん

    >>343

    国立病院の医療職か、国立大学教員か研究所勤務かと。

  47. 347 匿名さん

    都市や県に勤務の公務員のボーナスは、国家公務員より異常に高い事の不思議

  48. 348 匿名さん

    国家公務員の給料などむしろ安すぎる。なのに叩かれる。
    地方公務員優遇されすぎですよね。

  49. 349 匿名さん

    そう、首相が公務員の給与削減と言うのは国家公務員のことだけであって、地方公務員は関係ない。だから国家公務員は下がる一方。それを分かってない(国家公務員と地方公務員の区別が付いてないor国の方が高いと思い込んでる)人がなんと多いことか。

  50. 350 匿名さん

    国が一番安い

    それから都道府県

    それから市区町村

    市区町村の給食や用務員のおじちゃんおばちゃんが
    退職金3000万とかってよくニュースになりますよね

  51. 351 匿名さん

    東電もナスでたの?

  52. 352 匿名さん

    平均37万円だって。

  53. 353 匿名さん

    東電のせいで某茄子無し。なのに37万かよ。37万なんて某茄子はバブル期に1回だけもらったことがあるが、それ以降は10万もないぞ。

  54. 354 匿名さん

    転職して中途で入社したら、ボーナスはいつ、どれくらいもらえるの? 日割り計算?

  55. 355 匿名さん

    転職時に交渉しなかったのですか?
    最低2.5か月+成果で契約しました。

  56. 356 匿名さん

    面接で給料のこと聞いたら落とされるじゃんか。

  57. 357 匿名さん

    ボーナス貰ったことない。
    勤続6年サラリーマン。
    計画的に使えていいけど。

  58. 358 サラリーマンさん

    ソニー会長の報酬8億6300万円 3期連続の赤字でも増額だって、
    笑うしかない。

  59. 359 匿名さん

    357 お互いに、学生時代に真剣に勉強しておけばモット待遇の良い企業に行けたのにね

  60. 360 匿名さん

    年俸制なだけじゃね?

  61. 361 匿名さん

    ボーナスもらえなかったら年収400万もいかないんじゃないの?

  62. 362 入居済み住民さん

    主人の会社は年収の半分がボーナス。バブル崩壊で学んだらしい。
    なので、今期ボーナス350万。
    景気が低迷すればボーナスがガクンッと減ることもあるってことらしい。

  63. 363 匿名さん

    自営はもちろんボーナスはないし、サラリーマンでもないところは山程あるよ。
    うちの会社は、ボーナスなし。
    勤続10年で700万くらいです。

  64. 364 匿名さん

    >>362さん

    年間のではなく夏一回分のボーナスが350万ですか。
    旦那さん商社にお勤めですか?

  65. 365 匿名さん

    会社員・勤続30年、毎年ボーナスなし。退職金も出ない予定。

  66. 366 匿名さん

    2011年6月30日(木)11時2分配信 共同通信 

     国と地方のほとんどの公務員に30日、夏のボーナス(期末・勤勉手当)が支給された。管理職を除く一般行政職の国家公務員(平均35・6歳)の平均支給額は、昨夏より約1万2700円(2・2%)減の約56万4800円で2年ぶりのマイナス。地方公務員(同36・2歳)は約1万6800円(3・1%)減の約52万700円で3年連続で減った。
    -----------------------------------------
    うらやましい。

  67. 367 匿名さん

    366 お気の毒に
    年収300万くらいですか

  68. 368 匿名さん

    もっと低くても生きている。
    年220万でも生きている。

  69. 369 入居済み住民さん

    362です。
    主人は商社マンではありません。が、いえば、聞けばわかるような企業勤めです。
    営業職なので予算を達成できれば必然的にボーナスや年収が上がります。
    主人はボーナス350万ですが、60万の方もいるようです。

  70. 370 匿名さん

    >>366

    景気が良いときでも、この数字とあんま変わんないんだよ。
    それって諸手を挙げて羨ましいって言える?

  71. 371 匿名さん

    >370

    なんか、ず~~っと上がらないまんまですよね・・・
    数年前の賞与明細見たら、昔の方が高かったりして。
    昇給してるから上がってるかと思ったら、なんのかんので下げられ続けて
    年収あがらないまんなまんて。

    でも倒産することは(今のところ)ないので、もらえるだけましなんですよね。

  72. 372 匿名

    もう賞与なんて制度は全て廃止にして、全ての企業が年俸制にしてほしいですよね。毎年ボーナスでないんじゃ詐欺ですよ。

  73. 373 サラリーマンさん

    >>372

    ボーナスが出なかったの? 自分で年俸制の会社に就職すれば良いだけ。

    でも、年棒制が多いと言われる外資は、景気が悪くなると解雇される会社も多いぞ。

  74. 374 匿名さん

    社長一族はたくさん貰っている会社が多いんだけど。
    社員にも金が回るような思考が健全な企業に就職すればいい話だと思う。
    他社の誰かを羨むのでは無く。
    自分の会社の社長を恨むべきだと思う。

  75. 375 匿名

    ボーナスは、すべて自分で管理してますか。

  76. 376 匿名さん

    全部妻の管理です。

  77. 377 匿名

    妻が管理されてたら、妻からボーナスの何割かもらいますか?

  78. 378 匿名さん

    私 :130万円
    彼女:150万円

  79. 379 匿名さん

    話半分

  80. 380 匿名

    旦那ボーナス五万円
    ボーナスじゃなくて
    金一封やろ

  81. 381 匿名さん

    >377
    376ですが、私(夫)は浪費志向が低いので特に何割とはもらっていません。
    その代わり高額な欲しいものはその都度相談してカードで買い、支払いは妻管理の口座からです。

  82. 382 匿名

    妻が管理するということは、妻は、すべて使ってもいいということですか。

  83. 383 匿名さん

    その気になれば可能ですね。その辺は信頼関係です。

  84. 384 匿名さん

    ボーナスないよ、普通だけど。
    ボーナス制度なくそう!!

  85. 385 匿名さん

    ボーナス制はやめたろ(T_T)

  86. 386 匿名

    資本主義やめて共産主義を考えよう。

  87. 387 匿名さん

    月末にやっと出た。頑張ってるから特別高く出したと言われたのに、去年より10万は少ない。なんで!?
    景気が悪いから少ないんだろうが、頑張って特別高く出したと恩着せがましく言わなきゃいいのに!

  88. 388 匿名さん

    共産主義って、他人の物も自分の物、努力した人よりしない人の方が楽が出来る社会ってこと!?

  89. 389 匿名

    ↑んだ。無能に やさしい。

  90. 390 匿名さん

    無能には優しくても、そのうち日本全体が破滅しちゃう制度ですが。

  91. 391 匿名さん

    旦那の会社でもボーナス出ました。
    額面で370万。深夜・休日を問わず身を粉にして働く旦那に感謝。

    所得税 630千円
    健康保険 66千円
    介護保険 12千円
    厚生年金 120千円
    雇用保険 22千円

    手取りで約285万。
    今年は春から募金たくさんして貯金できなかったのでボーナスはガッツリ貯めます。

  92. 392 匿名さん

    夫のボーナス支給額  1,071,530


    控除額
    社会保険など     131,260
    所得税        150,459

    振込み合計額     789,911


    ここ数年間、減額減額です。
    もうすぐリタイヤなので、あと数回しかボーナスもらえません。

    夫は13万円、私は2万円、お小遣いとして分配しました。
    それから、ボーナス払いでTVを買いました(約4万円)

    あとは、全部貯金します。
    子供達の学費終了したので、老後の資金を貯めています。




  93. 393 匿名さん

    某国みたいに、貯金100万円以上はすべて国が没収しましょうか。それを対北朝鮮・中国の軍事防衛費に当てる。

  94. 394 匿名さん

    391さんや392さんのように具体的な数字を見れば納得しますね。
    個人差がある感情だけで多いとか少ないの書き込みはさっぱり分からない。
    少ないと書き込んだ人が100万以上あるかも知れないし。
    多いと書き込んだ人が100万以下かも知れないし。
    額面100万以上ですか。
    羨ましいです。

  95. 395 匿名さん

    夫160万、妻70万です。

    世帯で230万ですが、控除系が多いので、案外と手取りは少なく感じます
    繰り上げ返済に回す予定です

  96. 396 匿名さん

    ダンナさんの冬のボーナス頂戴しました。

    額面は114万円位です。
    社会保険料や所得税などの税金を差し引かれまして、現金支給額は84万円位でした。





  97. 397 匿名さん


    繰り上げ返済すると あとで キツくなるかな?

    一端 借りた 住宅ローンを 繰り上げ返済したために パンクしてしまうこともあります。

    結局は 住宅ローンが一番金利が安いのに わざわざ返してしまうと

    万が一、収入が無くなったりした場合に

    他に お金を借りるような事態になれば パンクしてしまう可能性がありますかね。

    なので、一括で返済できるならば 繰り上げ返済しても構いませんが

    100万、200万の繰り上げ返済は しないほうが よろしいと思います。

  98. 398 匿名

    例えば300万貯まったら100万繰り上げってかんじがいいのかな?
    それか金利が低く住宅ローン控除もあるので、最初10年は繰り上げしないか。
    もちろん子供の有無にもよりますけど。

  99. 399 匿名

    確かに控除額は多すぎですね。

  100. 400 匿名さん

    >398
    基本的には最初10年は繰り上げせずにそのあとドンと返済、でいいみたいです。
    あると使っちゃう人、貯められない人はこの限りではありませんが。

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バウス板橋大山

東京都板橋区中丸町30-1ほか

8980万円

4LDK

73.69m2

総戸数 70戸

リビオタワー品川

東京都港区港南3丁目

未定

1LDK~3LDK

42.1m2~130.24m2

総戸数 815戸

カーサソサエティ本駒込

東京都文京区本駒込一丁目

2LDK+S・3LDK

74.71㎡~83.36㎡

未定/総戸数 5戸