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仕事の愚痴を気軽に書き込んでストレス発散しましょう(>_<)
優秀な方からの批判は・・・なしでお願いします(笑)
[スレ作成日時]2011-01-27 00:03:13
仕事の愚痴を気軽に書き込んでストレス発散しましょう(>_<)
優秀な方からの批判は・・・なしでお願いします(笑)
[スレ作成日時]2011-01-27 00:03:13
いじめ嫌がらせハラスメント悪態等、問題は問題公務員・警察から
下記被害のごく一部
7/30以降日曜バカ騒ぎ犯行も追加錦台中必ず犯行してから帰る非行娘9/28:30頃には犯行開始。目の前他これまでバタン閉め等で毎回一時的に控えるもしらばっくれ再開犯罪娘原因で6/30家の一部損壊(間接的器物損壊)。今更善意なはずがない。行為やめれば解決したみたいな面してんじゃねーよあらゆる妨害・破壊屋警察に注意されてからもしらばっくれ暴行犯罪一族責任とりやがれ!!!!●ね!!!!!!!
こんな背景・根本的要因無視同類問題公務員共が差別ジェンダーや被害者支援等改善推進するはずがない。
監察室も公安・警視庁他共謀情報漏洩ハラスメント差別等問題相談機関不要。これらに苦情等出来ない以上、今回の問題含めこれらを教育・管理・監督する権力を持つ善良な第三者機関も設けるべき!!!!!
下記問題で川崎市が受信してどうしていいか困ったという言い訳で当職員と神奈川県警に確認・相談(チクリ)、警察からまた身内に情報漏洩し、川崎市・警察組織への送信等、また被害者側行為だけ強制阻止、再度強要・妨害・侵害。これ以降も石i・荒i2世帯7人はのうのうと一方的加害継続。
市民に発信している立場で職員のハラスメント・迷惑行為・嫌がらせ等の対応も知らない無責任な行政や福田市長自体も問題。対応出来ない事は警察に通報するのか?企業でなければCSR・善管注意義務違反等も許されるのか?これら確信犯が継続して損害が発生している以上、クビにすれば済むという話ではない。被害者側・働く世代等の立場は考えていない証拠。
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目と鼻の先に石iの自宅・近くに公園も学校もあるのに他人の敷地又はその付近(近場狙い)で基本日曜以外、友達と長居雑談。といっても殆どこの機関銃トーク娘1人しゃべりバカ笑いキャーキャー。自宅前・自宅・短時間・2人ならいくらでもいいという事でもない。
注意に逆ギレかまともな教育もしない出来ないクズ無愛想ガン飛ばし職員挨拶シカト。バカ娘より小さい時にお前がこっちに暴力ふるったのと同じ様に娘に暴力ふるっても文句言うんじゃねーぞ(複数回送信後。最後に追記した一文)。こんなのが川崎市長の側近なんて非常識。鈍感KY逆ギレドア大バタン連発他確信犯石i他一族川崎市に引っ越せ!!!!!!!!!
土日は必ず休みたいから、ここを辞めて現在転職活動を頑張っている45歳のおじさん
建築業ではなかなか無いと思うんだが・・・
面接10社ほど受けたけど、決まってないところからして、難しいんだろうな
社長や上司がいない時スマホでなんかしてるやつ。
コソコソしても周り全員気が付いてるぞ。
とにかく電話に出ない奴。
特に電話取らない自覚あって「ゴメン次から取るね??」と言った次の日にはもう忘れてる先輩。
私が電話対応中に着信鳴ってても取らない。結局電話終わった私が即対応。
「仕事溜めてない?」って言う暇あるならお前等が積極的電話対応しろや。お前等の分電話対応してるんだから仕事溜まるに決まってんだろ。ボケがよ
>>6114 評判気になるさん
何回も説明してるよね?オーナー企業にとって、必要か否か、有益か否かは社長が決めることだと。
お前みたいな無能末端社員のお気持ちなんぞどうでもいい事。会社に文句があるなら去れと。
何回も同じこと言われても理解できない、典型的な会社のお荷物。こんなところで愚痴垂れてないで少しは自分の人生の心配した方が良いぞ。
>>2245 名無しさん
報告ありがとうございます。
夫は全く貴女と2人だけの時間等を過ごした事等無いと言ってます。。。
あっ、貴女が社長や桜○さんの愚痴を話した時には車の中で2時間程話を聞いてあけたとは私も聞いてます。その時の事かな?
病院へも連れて行ってもらいました!お世話になりました。
事務所内でも椅子に座って話す等、一度も無いとの事ですが…
何か独りよがりでもされているのではないでしょうか?
貴女へのヤキモチ? 何とも思ってもいない存在の人にヤキモチなんてあるわけないでしょう。拳で股間を抑えてるのは、夫の癖の一つで私も知っています。貴女こそ夫の股間を見てるんですねー! ビックリ!
お父さんを亡くした事は本当に残念ですが、我が家は息子や娘にも子供が授かり、夫と私も幸せ一杯の日々を過ごしていますよ^o^
高齢になっても、子供や孫達に囲まれてアットホームな
ファミリー作りを目標に頑張ってますよ!
子は宝ですねー!
それから、伝票を貰う時は仕事ですから特に何も勘違い等していない様ですよ。何を勘違いしている様に思われていますか?
もう少し、男性の心理を勉強されるといいですね!
仕事云々の問題じゃなく!
周りの給料交通費着服し自分に振り込む
腐った経理や社員怒
脚本の仕事をしていますが、女性声優1人の配信朗読劇に、男性3人を登場させるというお仕事がきました。
しかし男性3人は名前もセリフも声優も無い、なのに女性とはそれぞれ話をさせると言う……。
一体どうやって聞いている人に、3人を判別させるできるんだろうか……。
まさか女性声優に「男性A」「男性B」「男性C」と呼べと?
理想を現実化させたい気持ちは分かりますが、聴き手の人のことをもうちょっと考えた方がよろしいかと……。
>>6120 テルさん
婆さん74歳なら、一度骨折って入院でもすればあっという間に認知症になってダメになるよね。
あとさ、上司と次の作業の人?本当の意味では仲良しでも無いと見た。
多分、長い付き合いの中で仕事のミスをもみ消し、もみ消した側もバレたらヤバい…みたいな繰り返しの中で変な連帯感が生まれ、仲良しクラブやってるだけだよ。
何かきっかけがあれば、逆に相手の悪さを暴きあう感じで仲間割れしそう。
そしたら、面白そうですね。
それまで、婆さんに遅い遅い言われたら、「あんたはあの世に逝くのが遅いんじゃ!」と思っておけばいいのでは。
>>6128 マンション掲示板さん
俺の主張は一貫している。
不利益かどうか、就業規則に違反しているかは経営権を持つものが判断する。
文句があるならここを去れとは書いていない、会社を辞めろと書いてるんだ。
お前みたいなゴミを雇ってる会社は気の毒だと思ってる。
ついでに書くと、IPかぶりを指摘するのは守秘義務違反ではない。具体例やIPそのものを指すのは違反に当たる。
最後に、見苦しい自演を繰り返しているゴミに矛盾していると書かれる筋合いはない。
>>6138 匿名さん
いや、お前は就業規則に違反していたとしてもと最初に書いていたし、利益を出していたらとお前基準を書いていただろ
会社だろうがどこだろうが文句をいう権利はあるだろ、しかもお前はここに愚痴書くなとまで言ってるだろ、アホか
お前みたいなゴミと取引している会社は気の毒だな
つうか、IPの指摘が守秘義務批判って何処の規則の義務のことだよw
あとネタばらししてやるけど、実はお前が被ってると指摘したコメは普段から数百キロ離れたホテルのwifiで一回だけ投稿したものなんだよwww
煽りはしたけど自演なんてしてないし、そもそもそれと矛盾と関係ない筋だな、ゴミ
つうか、それだけの言い訳考えるのが長過ぎでしょ